Come l'Intelligenza Artificiale Agisce

L'azienda ha intervistato 31.000 dipendenti in 31 paesi per chiedere come si adattano all'intelligenza artificiale al lavoro si stanno rivolgendo all'intelligenza artificiale quando non vogliono chiedere ai loro colleghi, secondo il nuovo rapporto di Microsoft. L'azienda ha intervistato 31.000 dipendenti in 31 paesi per chiedere come stanno [...]
I dipendenti dell'ufficio si stanno rivolgendo all'intelligenza artificiale quando non vogliono chiedere ai loro colleghi, secondo il nuovo rapporto di Microsoft.
L'azienda ha intervistato 31.000 dipendenti in 31 paesi per chiedere come si adattano all'intelligenza artificiale al lavoro. Come più persone si rivolgono alla tecnologia per le sue abilità uniche, molti lo stanno usando per evitare l'interazione umana.
Il diciassettesimo per cento degli intervistati ha detto che usano l'intelligenza artificiale per paura del giudizio e perché richiedono una comunicazione più privata. Un altro 16% ha riferito di usarlo per evitare tensioni di lavoro con un collega. Il 15 per cento ha citato le richieste dei colleghi come motivo per affrontare la tecnologia, poiché richiede meno “supporto E l'8% ha detto che usano l'intelligenza artificiale per prendere tutti i crediti per il lavoro ed evitare di citare un collega, scrive Scan, trasmette albinfo.ch.ch.
Altre risposte più note all'uso hanno incluso il 42% che apprezzano l'innovazione in quanto è disponibile 24/7, il 30% che dice di aver svolto compiti più velocemente delle persone e il 28% che amano “il flusso infinito di idee secondo il nome di”.
Il rapporto viene come Microsoft ha annunciato una grande espansione di strumenti di intelligenza artificiale. Il lancio della primavera di 365 Copilot Wave 2 ha a che fare con <x0gens” progettato per funzionare come colleghi digitali che possono svolgere compiti complessi sul posto di lavoro attraverso il ragionamento profondo.
Microsoft ha detto che vuole la tecnologia per servire più che come strumento e diventare un complice integrale nel lavoro quotidiano.
Un nuovo piano organizzativo sta emergendo, mescolando l'intelligenza delle macchine con giudizio umano, sistemi di costruzione che sono gestiti da IA, ma guidati dall'uomo. Come la Rivoluzione Industriale o l'era di Internet, questa trasformazione richiederà decenni per raggiungere la sua piena promessa e per includere cambiamenti tecnologici, sociali ed economici diffusi, dice il rapporto. /Pericolo/












