Otter: Frauen in Kosovo werden in vielen Bereichen diskriminiert

Kosovo Frauennetzwerk (S. Heute startet der GK Kosovos “Der Fortschrittsbericht über die Verknüpfung seiner Gesetze mit den EU-Rechtsvorschriften über die Gleichstellung von Männern und Männern”. Candor Strike vom Kosovo Women Network (RGK) erklärte, das Ziel dieses Dokuments ist es, zu sehen, wie viel der Kosovo-Gesetzgebung mit denen der EU in Verbindung steht, wie [...]
Kosovo Frauennetzwerk (S. Heute startet der GK Kosovos “Fortschrittsbericht zur Verknüpfung ihrer Gesetze mit den EU-Rechtsvorschriften zur Gleichstellung von Männern und Männern”.
Candor Strike vom Kosovo Women Network (RGK) erklärte, dass das Ziel dieses Dokuments sei es, zu sehen, wie viel der Kosovo-Gesetzgebung mit denen der EU in Bezug auf die Gleichstellung der Geschlechter steht.
“Mit diesem Dokument wurde festgestellt, wo die Mängel sind, wo sogar” Empfehlungen gegeben werden könnten, sagte sie in einem Interview zum öffentlichen Fernsehen.
Nach ihren Angaben hat Kosovo gute Rechtsvorschriften für die Gleichstellung der Geschlechter, aber die Umsetzung fehlt. “Es gibt keine Notwendigkeit für neue Gesetze zur Gleichstellung von Männern und Männern, die Harmonisierung und Vervollständigung”, betonte er. Mrtman sagte, dass dies durch EU-Richtlinien erforderlich ist.
Sie schätzte, dass Frauen in vielen Bereichen diskriminiert werden, sowohl bei der Arbeit als auch so weiter. Der Moment, in dem Jobwettbewerbe bekannt gegeben werden, fördert bestimmte Personen, also hier ist Diskriminierung, wo es Anforderungen an die Familienplanung gibt. Vielleicht werden Arbeitgeber nicht mit dem Arbeitsrecht” informiert, sagte sie.
Laut ihr im privaten Sektor gibt es mehr Diskriminierung. Der “im öffentlichen Sektor ist besser, aber es gibt auch eine Verletzung von”, sagte Canterman.












