Le manque de professeurs et un grand nombre d'étudiants à l'école de médecine

La Faculté de médecine de l'Université de Pristina “a fait face à un manque de personnel. Aujourd'hui, il y a longtemps que, selon les informations disponibles, le problème du déséquilibre majeur entre le nombre d'heures de cours et d'exercices à la faculté de médecine se pose. En conséquence, une telle situation a amené la Faculté de médecine [...]
Aujourd'hui, il y a longtemps que, selon les informations disponibles, le problème du déséquilibre majeur entre le nombre d'heures de cours et d'exercices à la faculté de médecine se pose.
Par conséquent, une telle situation a amené la Faculté de médecine dans la situation : Actuellement, la Faculté fonctionne contrairement à la décision au pouvoir du Conseil directeur de l'UPI pour le nombre maximum d'étudiants pour le groupe juridique.
Selon eux, il y a plus de 30 assistants d'éducation avec le titre scientifique du docteur scientifique atteint il y a plus de dix ans, qui remplissent les conditions nécessaires pour les élections dans l'appel du professeur assistant mais qui ont été incapables de le faire en raison du non-respect du taux d'enseignement hebdomadaire dans l'année académique.
Les propositions visant à modifier le taux d'enseignement hebdomadaire au cours de l'année universitaire, en tant que critères d'annonce du concours de nomination, de renouvellement et de progression du personnel universitaire au sein du professeur adjoint d'appel universitaire, sont des tentatives de la direction actuelle de l'UPI pour résoudre le problème susmentionné à la Faculté de médecine. Les propositions ont été faites à l'issue de consultations approfondies avec la Faculté de gestion de la médecine, les assistants enseignants actuels et le Conseil directeur de la PPU”, a déclaré le rapport.
Il souligne également que l'option de renforcement de la décision actuelle du Conseil permettrait à la Faculté de médecine de faire face à des problèmes d'infrastructure inexplicables en raison de l'augmentation considérable du nombre de groupes d'enseignants, ce qui entraînerait une augmentation immédiate du nombre d'objets éducatifs et une augmentation immédiate des heures de cours dont la couverture serait incompatible avec le budget de l'Université de Pristina.
“Ainsi, on estime que l'option proposée pour modifier la semaine à taux fixe est l'une des options qui pourrait résoudre le problème de la manière la plus économique pour les UP et elle est abordable pour le budget UP”.
La classe d'enseignement des jeunes assistants passerait de 6 heures à 6 heures par semaine (2 heures de cours et 8 heures d'exercice).
“Une telle pratique permettrait de réduire les besoins en nouveaux postes d'assistant, d'économier et de motiver le personnel universitaire existant, ainsi que de permettre et de faciliter l'accréditation d'un plus grand nombre de programmes d'enseignement”, ajoute-t-il.
L'autre option envisagée est l'annulation générale de la différence entre les cours et l'exercice à la Faculté de médecine.
Compte tenu de leur domaine spécifique d'études cliniques, la décision actuelle du conseil directeur de limiter le nombre maximum d'étudiants pour les groupes juridiques, malgré son opposition persistante de la direction de la Faculté de médecine à l'option de maintenir le statu quo, sans s'attaquer au problème de la direction de l'UPG <x>.
La Faculté de justice a estimé que la dernière option - celle de maintenir le statu quo - est la plus défavorable à l ' image publique de l ' Université de Pristina, à ses besoins, à la gestion et à la motivation de son personnel universitaire interne et à la recherche d ' une solution économiquement efficace.
“Bien sûr, toute option approuvée demeure assujettie à la mise en oeuvre rigoureuse des critères relatifs aux exigences de qualité et au mérite des candidats pour les appels statutaires universitaires”.
Dans de nouvelles conditions créées avec un intérêt public accru sur le problème ci-dessus, nous sommes disposés à examiner plus avant le problème discuté ci-dessus sur la base de la consultation avec l'unité académique concernée. Dans ce contexte, nous avons demandé à la direction de la Faculté de médecine d'offrir une proposition concrète comme approche pour trouver une solution finale”, dit-on en fin de compte.












