Musine Koklari Institute: Kosowo najgorsze w regionie dla praw pracowniczych, płaca minimalna

Zgodnie z zapowiedzią Kosowo nadal utrzymuje się poniżej średniej dla praw pracowniczych w regionie, przy mniejszym udziale w rynku pracy (38,6% zatrudnienia i 43,2% aktywności zawodowej).

Dla porównania Albania, Czarnogóra i Serbia oznaczają bardziej aktywny rynek i wyższy poziom zatrudnienia, podczas gdy inne kraje w regionie pozostają poniżej 50% działalności”, w sprawozdaniu stwierdzono.

Dane te zostały opublikowane na Wydziale Ekonomicznym Uniwersytetu w Prisztinie przez Instytut Muzyki Polityki Społecznej Koklari, na podstawie sprawozdania porównawczego 2024-2025 w sprawie jakości praw pracowniczych na Bałkanach Zachodnich.

Sprawozdanie pokazuje, że większość krajów w regionie boryka się z niskimi wynagrodzeniami, wydłużonymi godzinami pracy, niedostateczną ochroną miejsca pracy i słabym dialogiem społecznym.

Dyrektor tego instytutu, Visa Ymer, powiedział, że Kosowo pozostaje najgorsze w regionie nawet w odniesieniu do płacy minimalnej.

Kosowo ma również najniższe minimalne wynagrodzenie w regionie, 342 euro, które nie pokrywa połowy rzeczywistych kosztów utrzymania. “Wskaźniki te pokazują, że praca w Kosowie nie gwarantuje minimalnego standardu życia i że obecna polityka nie zapewnia wystarczającej ochrony pracowników” - powiedział Visar Ymer, dyrektor wykonawczy Instytutu Społecznej Polityki Muzycznej Koklari.

“Raport podkreśla również naruszenia legalnych godzin pracy, brak możliwości inspekcji i głęboką różnicę płci, przy czym kobiety uczestniczą w rynku pracy w wysokości zaledwie 34,7%, a różnica wynagrodzeń w wysokości 18,6%. Instytut wzywa instytucje, związki zawodowe i pracodawców do podniesienia godnych standardów pracy w Kosowie, a także w całym regionie”, do zakończenia komunii. /Peryskop/