liberalizzazione dei visti, quali settori dovrebbero essere maggiormente colpiti dalla migrazione?

La liberalizzazione dei visti trova il Kosovo in una dinamica piuttosto che in altri paesi della regione al momento in cui sono stati offerti libera circolazione nell'UE.

Dal 2012 al 2022, oltre 338 mila cittadini sono emigrati dal Kosovo. Solo nel 2022, 41,553 cittadini emigrarono, e quest'anno la forza lavoro è stata ridotta a 21,571, mentre la forza lavoro non attiva è stata ridotta a 14.698.

Così dice uno Relazione dell'Istituto GAP. Per misurare l'andamento della migrazione dei cittadini, l'Istituto GAP ha condotto nel dicembre 2023 una ricerca di opinione pubblica nazionale a livello -- 29 in 38 comuni del Kosovo -- utilizzando la tecnica di “mostra costoso con selezione casuale

In questa ricerca sono stati esaminati 1.006 cittadini del Kosovo su 18, riflettendo anche la struttura etnica del Kosovo, e si dice che la ricerca abbia un livello di credibilità del 95% con un margine di errore +/-3.

I risultati del sondaggio condotto dall'Istituto GAP nel dicembre 2023, in merito ai piani e alla tendenza dei cittadini del Kosovo ad emigrare dopo la liberalizzazione dei visti, mostrano che il 28% dei cittadini del Kosovo su 18 piani per emigrare nella prima parte del 2024.

Le principali destinazioni dei cittadini del Kosovo che intendono emigrare sono la Germania al 71.4 per cento, seguita dal 11.7 per cento, e l'Austria del 5,3 per cento.

Ma chi?I settori dovrebbero essere maggiormente colpiti?

Confrontando il numero di dipendenti e la produttività dei settori in cui lavorano, si scopre che la tendenza all'emigrazione influenzerà principalmente il settore commerciale in un gran numero di 79mila dipendenti, il settore delle costruzioni, che conta circa 45 mila dipendenti, e il settore alberghiero e gastronomico con oltre 31 mila dipendenti.

Lo stesso “sono tra i settori con il maggior numero di dipendenti e dove la produttività dei dipendenti è elevata, ma dove i salari continuano a rimanere bassi. Nel 2022, il salario lordo medio nei settori più influenti era inferiore al salario medio del paese. In tutto, nel settore della gastronomia, lo stipendio lordo medio era di 323 euro, in costruzione di 444 euro, in commercio 449 euro, produzione 409 euro, ecc.

Alcuni dei settori che saranno influenzati almeno dalla migrazione sono il settore agricolo, forestale e della pesca, che ha una volta la massima produttività di tutti i settori, ma solo il 2,6% pretende di emigrare. Mentre alcuni altri settori importanti, come l'istruzione, la salute, l'IT, saranno influenzati in misura minore, circa il 7% ha sostenuto che hanno intenzione di emigrare

Secondo i dati dell'indagine, alcune delle ragioni principali che spingono i cittadini a non emigrare e a rimanere in Kosovo sono salari migliori (32,4%), migliorare le condizioni di lavoro come il rispetto dei contratti di lavoro, ore di lavoro, tagli annuali e simili (29,2%), migliorare la situazione della salute (13,8%), ecc.

GAP sottolinea che affrontare la questione della migrazione dal Kosovo richiede di affrontare una serie di fattori economici, politici e sociali che contribuiscono alla partenza delle persone dal paese.

Dato che la natura stessa del controllo dell'immigrazione viola la libertà di movimento individuale, le politiche di immigrazione dovrebbero essere date importanza e cura.

Attraverso questa relazione, l'Istituto GAP incoraggia il governo del Kosovo a lavorare in:

L'attuazione di politiche e iniziative che stimolano la crescita economica e la creazione di posti di lavoro. Ciò può includere il sostegno di piccole e medie imprese, attrarre investimenti esteri e promuovere le imprese;

Lo sviluppo di competenze come l'investimento in programmi educativi e formazioni professionali per aumentare le capacità di forza lavoro e adattarli alle esigenze del mercato del lavoro;

Migliorare la salute e i sistemi educativi per aumentare la qualità della vita per i cittadini

programmi diaspora che incoraggiano i cittadini del Kosovo a promuovere il loro coinvolgimento nello sviluppo del paese. Ciò potrebbe portare alla creazione di programmi che consentano alla diaspora di contribuire a progetti economici e sociali;

Incoraggiare lo sviluppo tecnologico e l'innovazione. Concentrarsi su queste aree può attirare una forza lavoro più nuova, con conoscenze tecnologiche e creare nuove opportunità;

Pianificazione strategica e sviluppo di piani a lungo termine che affrontano le cause principali della migrazione e forniscono una guida per lo sviluppo sostenibile;

La raccolta di dati sistematici per volume, età, competenze e altre caratteristiche degli immigrati in modo che le previsioni delle esigenze del mercato del lavoro in Kosovo siano il più accurate possibile.