U.S.B.S.A.D. For Cofficiency: Non è divertente, ma lo ammettiamo.

United Kosovo Education, Science and Culture Union (The SBASK ha annunciato che il valore del funzionario della legge salariale è benvenuto, mentre chiede che lo stesso sia implementato questo mese. Attraverso un comunicato stampa, l'SBASK ha annunciato che non invierà un reclamo all'ombudsman per inviarlo [...]
Attraverso un comunicato stampa, la SBASK ha annunciato che non farà denuncia con l'ombudsman per sottometterlo alla Corte costituzionale.
Comunicazione completa:
Dato che siamo stati impegnati per molto tempo e abbiamo chiesto che la legge salariale sia vissuta e che, grazie all'impegno e all'impegno, siamo riusciti ad avere una posizione migliore in questa legge e sulla base dei cofficienti che si è raggiunto anche che i dipendenti del sistema educativo sono stati classificati tra il 30-35 per cento, soprattutto i lavoratori pre-universitari, in particolare i lavoratori tecnici e amministrativi, così come le cliniche.
Questa classifica ha fatto il valore del cofficiente di 105 euro, che non soddisfa le nostre aspettative, ma permette che oltre il 90% della nostra adesione ha uno stipendio medio di circa 100 euro. I membri onorati della SBASK sono consapevoli che questo valore di cofficienza non soddisfa le aspettative né le esigenze in vista di aumenti di prezzo ma anche il costo di vivere in generale, ma la SBASK al momento pensa che la legge dovrebbe iniziare l'attuazione degli stipendi del 2023 febbraio e le eventuali carenze della legge miglioreranno durante l'attuazione della legge.
Inoltre, con l'obiettivo di informazioni accurate sull'adesione e sull'opinione pubblica, spieghiamo che in queste fasi non vi è alcuna consultazione per stabilire il valore della cofficienza, né è stato chiesto alcun organo del nostro consenso. Quindi, la SBASK non ha intenzione di inviare reclami all'ombudsman per sottoporre la legge alla Corte costituzionale.












