Chi sono i lavoratori che riceveranno 50 o 100 euro in tre mesi, secondo il pacchetto di risurrezione economica?

Il ministro delle Finanze, Iron Murati, ha dichiarato che le misure previste dal pacchetto di rinnovo economico hanno avuto un successo relativamente positivo, ma hanno lo scopo di estendere ulteriormente. “Masa 1.1 sotto il Pacchetto di Risurrezione Economica è circa il ritorno al lavoro di coloro che hanno perso il loro lavoro durante [...]
“Masa 1.1 nel contesto del pacchetto di risurrezione economica è circa il ritorno al lavoro di coloro che hanno perso il lavoro durante il tempo pandemico, la misura 1.2 è circa formalizzare i lavoratori e sostenere i nuovi lavoratori pagando 10 % del loro stipendio, così come la 1.3 ° mossa riguardante sostenere l'occupazione femminile. Dal momento dell'avvio di tali misure, il numero di domande ha raggiunto 2.500 per tutte e tre le misure di misura 1.1 abbiamo avuto 400 applicazioni, per la misura di 1.2 800 applicazioni, e per la misura di 1.3 circa 1300 applicazioni. Il successo è stato relativamente buono, ma il nostro obiettivo è di estendere ulteriormente la formalizzazione, per essere più aggressivo nella campagna di formalizzazione del lavoro dichiarato per diventare la norma nel nostro paese, e i lavoratori per essere dotati di contratti di lavoro. Questo è anche il nostro obiettivo e la nostra priorità come governo
Per raggiungere questo obiettivo il più presto possibile, e più facile abbiamo visto queste misure, tuttavia, riteniamo che la coscienza non abbia ancora raggiunto il giusto livello, in modo da avere consapevolezza da parte dei datori di lavoro e dei lavoratori che il lavoro dovrebbe essere dichiarato e formalizzato. Questo ci aiuta come un paese ad avere statistiche migliori, ci aiuta a sapere dove aiutare, aiuta i dipendenti perché possono ottenere l'accesso ai finanziamenti, e anche i datori di lavoro perché gli stipendi che pagano per i lavoratori dichiarati possono essere calcolati come costi di fascia bassa sotto il reddito che dichiarano a ATK”.
Murati, in una conferenza stampa, ha detto che hanno previsto di espandere queste tre misure.
“Inizialmente, il sostegno era solo per il datore di lavoro in modo che potessero essere incoraggiati ad assumere nuovi dipendenti, formalizzare i lavoratori esistenti e assumere più donne. L'espansione riguarda l'estensione del sostegno anche ai dipendenti dichiarati. Si tratta di tutti i dipendenti dichiarati dal 1° luglio in poi che sono stati dichiarati dal loro datore di lavoro a una di queste misure. Vogliamo assicurarci che ci sia anche incoraggiamento da parte dei dipendenti ad avere pressione sul datore di lavoro per la dichiarazione e la firma del contratto, perché abbiamo visto che fornire il supporto finora non ha spinto alcuna risposta nei lavoratori
Tutti coloro che hanno perso il loro lavoro in tempo di pandemia e che sono stati impiegati dal 1 luglio in poi avranno il sostegno del valore di 100 euro per tre mesi di fila. Per tutti i nuovi dipendenti, il supporto sarà di tre mesi su 50 euro
Il ministro delle finanze ha dimostrato che un'app ATK è stata progettata anche attraverso la quale dimostra chi si qualifica secondo la misura 1.1, mentre per coloro che si qualificano per sfruttare le misure da 1,2 a 1,3 è sufficiente che il datore di lavoro dichiari e abbia firmato contratti.
Stiamo cercando di offrire firme di contratti che saranno messi a disposizione sul sito anche presso gli uffici di collocamento regionali in modo che tutti i dipendenti possano ottenere una copia e inviarlo al datore di lavoro chiedendo che venga firmato. Il nostro obiettivo è quello di ottenere tutti i lavoratori dotati di questi contratti entro la fine dell'anno fino a quando non escludiamo la possibilità che il datore di lavoro e dipendente progettano altri contratti. Abbiamo reso più facile considerando che la maggior parte delle piccole imprese non hanno capacità legali e legali per redigere i propri contratti di assunzione.
Murati ha detto che 100 persone nell'amministrazione fiscale del Kosovo saranno reclutate per essere attuate.
Dobbiamo assicurarci che ogni lavoratore debba essere dichiarato e abbia il contratto. Inizialmente, il sostegno sarà fornito a coloro che desiderano essere dichiarati volontariamente, e a partire dalla metà di ottobre, quando il termine di dichiarazione volontaria è scaduto, la lotta comincerà per sanzioni












