L'UE avverte la Slovenia della discriminazione sul lavoro

Il Comitato europeo dei diritti sociali ha avvertito la Slovenia di non rispettare il diritto alla parità di retribuzione e di opportunità di lavoro indipendentemente dal sesso, riferisce l'agenzia di stampa STTA, che dice che il divario salariale tra uomini e donne per fare lo stesso lavoro in questo paese è aumentato significativamente. Comitato [...]
Il comitato ha rilevato che il diritto alla parità di salari indipendentemente dal sesso in Slovenia è stato violato, nonostante l'esistenza di un quadro giuridico corrispondente, e ha chiesto grandi sforzi per superare questa situazione.
Oltre alla Slovenia, il comitato ha avvertito 14 dei 15 Stati membri dell'UE che si trovano ad affrontare le accuse di disprezzo delle disposizioni della Carta sociale europea.
In Slovenia, nel 2010, il divario salariale tra uomini e donne a fare lo stesso era dello 0,9% a favore degli uomini, il più basso in Europa al momento. Sette anni dopo, l'ottava percentuale, due volte inferiore alla media dell'UE












