Svizzera con nuove regole di integrazione dal 2019

La conferenza in Svizzera vuole promuovere una maggiore integrazione degli stranieri. Le nuove regole si applicano dal prossimo anno, ad esempio, alle competenze linguistiche.

I rifugiati noti e i rifugiati temporaneamente accettati possono iniziare un lavoro redditizio più facilmente.

Prove delle competenze linguistiche

Entro il 2019, gli stranieri devono meglio contare sulla loro integrazione in Svizzera, e il disobbediente può perdere il loro permesso. Il Consiglio federale ha approvato nuove modalità di applicazione della legge per gli stranieri e l'integrazione martedì, la trasmissione IndexOnline.

La prova è certa se la persona ha frequentato l'istruzione obbligatoria o l'istruzione media o superiore per almeno tre anni. In consultazione, il Consiglio federale aveva proposto cinque anni e il completamento di una professione.

Per i certificati di altre lingue, i requisiti entreranno in vigore solo dopo un periodo transitorio di un anno. Il Segretariato di Stato per la migrazione (SEM) ha osservato che in alcuni Cantoni le strutture per condurre procedure di prova linguistica che soddisfano gli standard di qualità richiesti non sono ancora state sviluppate adeguate.

Condivisione nella vita economica in Svizzera

Come valutazioni di integrazione, le circostanze personali sono considerate. Una deviazione dal criterio della partecipazione “nella vita economica è possibile, ad esempio, nel caso di limitate capacità fisiche, mentali o psichiche. Tuttavia, le eccezioni sono giustificate solo se la persona interessata è interessata dalla malattia nelle loro circostanze.
Il regolamento determina le conoscenze richieste. Più diritti dati, maggiore è la domanda della lingua. Fornire un permesso di soggiorno o un permesso di stabilimento in caso di unione familiare richiederà anche conoscenze linguistiche, ma in questo caso, la registrazione in un corso di lingua sarà sufficiente.

La carta C può essere ritirata di nuovo

Le persone che non vogliono integrare possono essere tenute a firmare un accordo di integrazione, sottolineando le aspettative per loro. I Cantoni non saranno costretti a tali accordi.

Accesso più semplice all'occupazione

L'integrazione deve anche essere promossa attraverso il lavoro a pagamento. Dal 1 ° gennaio 2019, i rifugiati riconosciuti e i dipendenti temporaneamente accettati possono essere registrati per l'occupazione, essendo stato informato delle autorità del mercato del lavoro. I datori di lavoro non dovrebbero passare attraverso un processo di adozione complesso. Questo crea più facili approcci di lavoro e facilita i datori di lavoro, scrive il SEM. La forza lavoro del paese viene promossa e la spesa per l'assistenza sociale viene ridotta. La povertà, nonostante un lavoro, può essere considerata ma non una dipendenza dall'assistenza sociale per cui la persona non è responsabile.

6.000 franchi a persona

Il testo regola anche i pacchetti di integrazione che la Confederazione paga ai cantoni per sostenere il loro lavoro. Attualmente, l'importo rimane 6.000 franchi a persona, anche se il governo prevede di alzarlo a 18.000 franchi entro la primavera del 2019. Essi possono anche utilizzarlo per misure attuate nelle ordinarie strutture di assistenza sociale. I Cantoni dovranno spendere almeno il contributo federale ai programmi di integrazione. Se non lo fanno, si può chiedere di rimborsare i contributi versati da Berna.