אזם מזהיר: אם הממשלה לא תמריץ את עניבה השכר, נעצור את השירותים

אזם בראיון כלכלה מקוונת היא דרשה מהממשלה ליישם את ההחלטה על משכורת 425-דורו.

עובדים אלה שילמו עד כה כ-300-350 יורו, בעודם מ-1 בינואר עד 1 ביולי, השכר הוא 425 יורו. יש הבדל, וביקשנו מחברות פרטיות לדרוש את צמיחת השכר לממשלת קוסובו. הממשלה קיבלה את ההחלטה וצריכה לעורר חברות, כי לחברות אלה יש חוזים עבודה עם מוסדות המדינה עם משכורות מוגדרות בעבר, וכעת חלק זה צריך לעורר את ממשלת קוסובו. הוזהרנו שאם הם לא יעשו זאת, בהתחשב בעובדה שהבעיה היא רק עם חברות פרטיות ציבוריות, שמבצעות שירותים למוסדות המדינה, הממשלה והאסיפה העירונית, הזהרנו כי צריך להיות סובסידי של המשכורות הללו. גם היום אנחנו יודעים שהחלטת הממשלה בשנת 2024 הייתה שהשכר המינימלי הוא 350 יורו, אך ההחלטה הזו אינה מיושמת במדינות רבות. אם הממשלה לא תמריץ את זה, זה לא הופך את שכר המינימום, נורמלי זה יפסיק את שירותי 48x1>, אמר יחזקאל.

הוא הדגיש כי העלייה בשכר המינימום אינה משפיעה על חברות פרטיות בכלל, אלא רק על מוסדות ציבור.

במקרה זה, החברות הפרטיות אינן מושפעות לחלוטין; שכר המינימום הזה משפיע על ממשלת קוסובו והעירוניות לבדה. מקרה קונקרטי אחד: יש לנו את כל העובדים הטכניים ועובדי הביטחון הגופניים, שהם יותר מ-600 ב-QKUK. כיום הם מקבלים משכורת של 370 יורו, ולכן יש להוסיף פער של עד 425 יורו. זה ההבדל ואנחנו ביקשנו מהמפעילים לבקש צמיחה בשכר למוסדות הרלוונטיים, שם הם חתמו על משכורת זו”, אמר יחזקאל.

הוא גם הזהיר את ההשלכות במקרה של אי-מימוש החלטות הממשלה.

"למרבה הצער, קיבלנו גם את הסכמת העובדים, ואם בינואר לא יעלה עוד שכר, אז למרבה הצער בבית החולים במרכז המשפחה ובבתי ספר, העבודה תיאסר, כי ממשלת קוסובו חייבת ליישם את ההחלטה שהיא מקבלת. ההחלטה התקבלה ללא כל לחץ; למרות העובדה שדרשנו העלאת שכר מינימלית בכל יום, ההחלטה התקבלה ללא לחץ, וההחלטה הזו חייבת להיות מכובדת”, איזמי התבהר.

ב-31 באוקטובר החליטה הממשלה להעלות את שכר המינימום ב-2026. שכר המינימום היה אמור לעלות בשני שלבים: החל מ-1 בינואר 2026 יהיה 425 יורו, ואילו עד 2026 ביולי הוא יהפוך ל-500 יורו.

ב-9 בדצמבר ציין ראש הממשלה אלבין קורטי כי שכר המינימום מינואר יהפוך ל-425 יורו, לעומת 350 יורו.

כיום שכר המינימום במדינה שלנו הוא 350 יורו. עלייה זו התרחשה בחודש אוגוסט בשנה שעברה, כמה ימים לאחר החוק על שכר המינימום נכנס לתוקף, אשר חזה טיול שכר מינימום של 264 יורו. עד החוק החדש הוסמך, שכר המינימום בקוסובו היה 130 יורו לעובדים מתחת לגיל 35 ו-170 יורו לעובדים עד 65 שנים.המונחים/ / / /