L'Allemagne recherche des travailleurs: Jusqu'à 558 000 emplois sont actuellement gratuits

En mars, le nombre d'emplois incomplets pour lesquels les employeurs ne sont pas en mesure de trouver une main-d'œuvre adéquate a augmenté de 88 000 et atteint maintenant un record de 558 000,”, a déclaré l'Institut économique allemand, qui cite ses recherches.

Le manque de travailleurs qualifiés, selon l'enquête, affecte tous les secteurs du marché du travail, mais est particulièrement prononcé dans les domaines de la santé, de la protection sociale, de l'éducation et de la construction.

“Seulement dans les secteurs de la santé, des soins sociaux et de l'éducation, six emplois sur dix n'ont pas été comblés en raison du manque de main-d'oeuvre adéquate,” a déclaré IW dans une déclaration.

Dans les années de la pandémie de 2020 et de 2021, le flux de la main-d'œuvre étrangère qualifiée a ralenti, mais la tendance à l'augmentation du nombre d'emplois incomplets a commencé beaucoup plus tôt. L'une des raisons en est l'attraction de la génération nombreuse et forte vers le milieu des années 50.

L'information du gouvernement fédéral a été publiée samedi, en vertu de laquelle le nombre de retraités, respectivement, qui ont grandi 67 et qui sont toujours actifs sur le marché du travail, est en hausse ces dernières années.

L'an dernier, 1,05 million de personnes de plus de 67 ans avaient un emploi, ce qui représente une augmentation importante par rapport à 2010, alors que seulement 685 000 retraités continueraient de travailler en plus de la retraite.

Ce phénomène est en partie lié au manque de professionnels, de sorte que les employeurs transforment de nombreux travailleurs qualifiés en anciens emplois de retraite.

Outre l'augmentation des importations d'experts en provenance de pays de l'Union européenne, l'Allemagne a facilité le processus d'obtention de permis de travail et de séjour pour les résidents de pays tiers. Ainsi, depuis 2016, un programme pour l'emploi des travailleurs des Balkans occidentaux, qui permet la migration vers le marché du travail allemand, est en vigueur.

Peu après le début de la guerre en Ukraine, les employeurs et les syndicats ont cherché par les autorités à éliminer les obstacles bureaucratiques afin d'intégrer les réfugiés ukrainiens sur le marché du travail allemand le plus rapidement possible.