il y a 11 minutesMédiateur: le concours du médecin. L'UP constitue une discrimination
Periskopi(il y a 5 ans)
(il y a 5 ans)Le médiateur dans l'application de ses fonctions constitutionnelles et juridiques a publié le rapport avec des recommandations dans les plaintes déposées par les plaignants concernant la discrimination pour l'admission des candidats dans les études de l'année universitaire 2020/2021 à l'Université de Pristina “Pristina”. Comme le révèle le communiqué publié par l'institution [...]
Comme indiqué dans le communiqué publié par l'Institution du Médiateur, le rapport contenant des recommandations vise à attirer l'attention de l'Université de Pristina “Hasan Pristina” en raison des critères envisagés par l'UPP dans le concours pour l'admission des candidats aux études universitaires 2020/2021, daté du 9 septembre 2020, avec no.prot.2/262, en particulier au point 13.
“Les candidats se soumettent au principe de l'arrêt des conflits d'intérêts en vertu de la législation en vigueur, du Code d'éthique et du Guide pour la prévention des conflits d'intérêts du Conseil d'éthique de la PU. En particulier, on constatera qu'il y a conflit d'intérêts si le candidat/candidat compte un ou plusieurs membres du personnel universitaire de l'unité. ”
Sous-titres : L-019 pour l'ombudsman, le 6 novembre 2020, par courriel, a accepté la plainte des plaignants : M. Vision Voula, Mme Zana Dragidela, A.645/2020, qui ont prétendu être candidats à des études de doctorat à la Faculté de médecine, programme de stomatologie; ainsi que les plaignants M. Ardi Ahmeti, A.n.650/2020, qui a prétendu être candidat à des études de doctorat à la Faculté d'économie (plus : les plaignants), contre l'UP sur la discrimination dans le concours public, annoncé le 23 octobre 2020, avec no.prot.2/262”, dit le rapport du Médiateur.
L'ombudsman affirme que le 13e point du concours pour les études doctorales, le 23 octobre 2020, est la discrimination.
Le médiateur estime que les plaignants dans le cas concret sont des candidats pour des médecins, des enfants et des parents de professeurs à la Faculté d'économie et à la Faculté de médecine de l'UP, mais qu'ils doivent être traités de la même manière que les autres candidats. Le traitement inéquitable est une pratique contraire à la notion d'égalité juridique, définie par l'article 24 de la Constitution.
L'ombudsman affirme que l'UPP a, à juste titre, mais est en retard, abordé l'Agence de lutte contre la corruption en tant qu'organe chargé d'évaluer le dilemme des conflits d'intérêts.
Le Médiateur, se référant aux arguments susmentionnés, dans le but d'améliorer le travail de l'UPI et de prévenir une nouvelle discrimination à l'encontre des inculpés, recommande à l'Université de Pristina “hasan Pristina” d'élaborer des politiques appropriées pour prévenir d'urgence toute pratique qui présente un traitement inégal dans le cas des concours publics.
D'annuler les critères discriminatoires énoncés à la 13e page pour les études de doctorat UPP, le 23 octobre 2020, avec no.prot.2/262, qui: “Les candidats se soumettent au principe de l'arrêt des conflits d'intérêts en vertu de la loi, du Code éthique et du Guide des voies pour la prévention des conflits d'intérêts du Conseil d'éthique en matière de PU. En particulier, on constatera qu'il y a conflit d'intérêts si le candidat/candidat compte un ou plusieurs membres du personnel universitaire de l'unité universitaire pertinente”.
UP dans l'avenir de tels dilemmes pour évaluer le conflit d'intérêts à traiter sans procrastination dans l'institution responsable de l'évaluation du conflit d'intérêts, l'Agence de lutte contre la corruption, en tant qu'organe responsable.
