il y a 4 minutesMédiateur pour la loi sur les salaires: la Constitution tient compte des intérêts des employés du secteur public
Periskopi(il y a 6 ans)
(il y a 6 ans)Le médiateur, Hilmi Jashari, attend de la Cour constitutionnelle qu'elle agisse en tenant compte de l'intérêt des employés du secteur public pour la décision relative à la loi sur les salaires. Yasar, commentant le report de la mesure suspendue de cette loi jusqu'au 30 juin, a déclaré qu'il y avait eu 40 plaintes de différents sujets et individus. [...]
Yasar, commentant le report de la mesure suspendue de cette loi jusqu'au 30 juin, a déclaré qu'il y avait eu 40 plaintes de différents sujets et individus.
Selon lui, ces plaintes n'ont pas porté sur la croissance des salaires, mais parce qu'elles ne comprennent pas certains postes officiels dans la loi.
Une demande de pétition a été faite entre nous pour examiner les préoccupations des travailleurs de l'éducation et de la santé. Nous avons accepté plus de 40 plaintes de sujets et de particuliers qui ont salué le traitement inégal qu'ils ont reçu par cette loi”, a déclaré Jashar, dans une entrevue pour l'économie en ligne.
“Nous avons montré et distribué ces plaintes de ces catégories de fonctionnaires de l'administration ainsi que de la police et de la santé. Pas pour l'augmentation salariale, parce que c'est la décision de l'État, mais nous espérons que la Cour constitutionnelle agira en prenant en considération un grand intérêt sur la base de cette loi et affecte la partie destructrice des employés du secteur public”.
Bien qu'il y ait eu des objections, Jashar dit qu'il est important de commencer à appliquer cette loi, parce qu'elle essaie de réglementer le fonctionnement de l'administration publique pour mettre des principes égaux en paiement.
Loi sur les salaires de la Cour constitutionnelle. Comme ils ont décidé de reporter la mesure provisoire d'ici juin. Toutefois, il est important, car il existe certaines lois fondamentales qui ont tendance à réglementer le fonctionnement de l'administration publique au Kosovo et à mettre en place des principes égaux et des paiements. Il y a eu de nombreuses plaintes à notre sujet et à la Cour constitutionnelle pour le traitement inégal qui a été fait avec la loi”.
Selon lui, il a été impossible d'appliquer la loi en raison de certaines lacunes, préoccupations même syndicales.
Il y a aussi eu des institutions qui se sont inquiétées de la façon dont cette loi peut être mise en œuvre au moment où elle a été approuvée par le Parlement parce qu'il y a eu de nombreux postes officiels qui n'étaient pas inscrits dans la loi. Il a été impossible pour une exécution de cette loi en raison de défauts. Nous avons présenté nos préoccupations et les évaluations syndicales qui ont été présentées”, a déclaré Jashar.
