Su 13o salario para mineros y empleados de KEK: Lukes fue tomado por funcionarios del gobierno

El jefe de la Unión de Trepa realizadax1, Ibrahim Jonuzi, hasta que fue considerado injusto no dividir el 13o salario para los empleados de esta empresa y otros funcionarios públicos, ha dicho que el lujo y privilegios en este caso fueron tomados por el gobierno. El jueves en la interactiva de KTV, Jonuzi llamó a esta división como el golpe de [...]
El jefe de la Unión de Trepa realizadax1, Ibrahim Jonuzi, hasta que fue considerado injusto no dividir el 13o salario para los empleados de esta empresa y otros funcionarios públicos, ha dicho que el lujo y privilegios en este caso fueron tomados por el gobierno.
El jueves en la interactiva de KTV, Jonuzi describió esta división como un gran golpe para los mineros.
La promesa no es que hayamos esperado porque incluso la promesa era pública con el Primer Ministro Albin Kurti. Para lamentar el último momento, el gran privilegio y el lujo han asumido el gobierno, los parlamentarios y los parlamentarios, pasando por otras profesiones como la policía, los médicos o los funcionarios públicos que están contentos de haber recibido el sueldo, pero la mayor decepción ha sido para nosotros de las empresas públicas que damos al país. Esto ha sido un gran golpe para los mineros, que han preguntado repetidamente cuáles fueron las razones por las que no estaban separados. Hemos estado esperando que no nos dividamos, ya que el Gobierno es el principal accionista de la empresa.
También ha acusado al gobierno de falta de inversiones en la empresa, diciendo que incluso los salarios no han aumentado durante 10 años.
El gobierno no tiene derecho a decir que ha invertido en las minas de Shrepca, que testifico con hechos y argumentos, pero toda la realización salarial se debe al trabajo y el sudor de los mineros. Desde 2016 no hemos tenido un aumento salarial, a pesar de la inflación de 148x1, agregó Jonuzi.
Incluso el jefe de la nueva Unión de la Corporación de Energía de Kosovo, Nexhat Llumnica, ha denominado la separación de los funcionarios públicos discriminatorios.
Incluso ha advertido protestas e incluso huelga en caso de que no se cumplan sus demandas, incluyendo la ejecución del 13o salario.
Creo que son muy ignorantes o muy discriminatorias porque el doble estándar para los trabajadores del KEK y otros trabajadores de la empresa pública. Ahora si por un beneficio somos un sector público, y por otro no lo somos, es poco realista del Gobierno de Kosovo. Después de todo, tenemos la dirección, tenemos la junta que decidirá sobre la Ley de la Empresa Pública porque somos empresas lucrativas y autofinanciadas por nuestros salarios, pero este doble estándar ha sido mucho para nosotros, y si continúan sin escucharnos por nuestras demandas, por el beneficio del 13o pago y para las empresas públicas, entonces tenemos que organizarnos con una magnífica protesta, pero por qué no huelga si estas demandas no se realizan... Invito al Sr. Januzi y a todos los sindicatos de empresas públicas y privadas a hacer una gran protesta ante el gobierno para que este pago no sea discriminatorio, sino que sea igual a garantizadox0, ha dicho.
Llumnica ha anunciado que el asunto también se ha dirigido al Ombudsman, ya que el Ministro de Finanzas, Iron Murati, no se ha tenido en cuenta.
Partiendo del 13o salario para los empleados del sector público ha provocado numerosas reacciones.
El ejecutivo ha sido criticado por haber abandonado el sector privado, así como por la injusticia dentro del propio público.












