¿Qué dice el Banco Mundial sobre los salarios en Kosovo y la región?

¿Qué dice el Banco Mundial sobre los salarios en Kosovo y la región?

Mientras que el gobierno albanés tiene un ambicioso plan para aumentar los salarios en los próximos dos años en la administración pública, otros países balcánicos en los últimos dos años, pero incluso este año, han creado condiciones para un crecimiento más alto y más duradero. Banco Mundial, en el informe económico ordinario de tres meses, [...]

Mientras que el gobierno albanés tiene un ambicioso plan para aumentar los salarios en los próximos dos años en la administración pública, otros países balcánicos en los últimos dos años, pero incluso este año, han creado condiciones para un crecimiento más alto y más duradero.

El Banco Mundial, en su informe económico ordinario de 3 meses, observó que la mayoría de los países de los Balcanes aplicaban aumentos salariales del sector público a principios de 1923.

Serbia, por ejemplo, aumentó los salarios en un 12,5% para los funcionarios públicos a principios de 2023.

Montenegro aumentó en casi un 20% los salarios netos de la administración pública, la educación y la salud.

En Kosovo se introdujo una nueva ley salarial del sector público, con el objetivo de aumentar el gasto total salarial en un 15%.

Macedonia Septentrional está trabajando para una nueva ley salarial, tras las continuas demandas de la Federación de Sindicatos.

La inflación aumentó las presiones por el aumento de los salarios desde 2022 en todos los países de la región.

En Montenegro, el salario medio mensual neto aumentó en un 18,7% en términos reales en 2022.

En Albania, en 2022, los salarios nominales aumentaron un 10,8% en diciembre de 2022 (o un 3,4% en términos reales), lo que refleja el aumento de la demanda de trabajo en el sector privado, informó el monitor.

El salario promedio en Serbia aumentó un 13,8% en términos nominales y un 1,7% en términos reales. En 2022, el aumento fue el más pronunciado en el sector privado, donde el salario medio neto aumentó en un 17%, mientras que los sueldos del sector público mejoraron en un 7,3%.

En 2922, los salarios en el norte de Macedonia aumentaron un 11%. Sin embargo, la inflación bidireccional condujo a la caída de los salarios reales. En Bosnia y Herzegovina, el aumento de los salarios nominales fue del 14,2%, pero en términos reales, los salarios disminuyeron en un 0,5% en diciembre.

En los últimos tres años, los salarios en los países de la región han aumentado mucho más rápido que en Albania, profundizando la brecha entre los ingresos que recibe un empleado en Serbia, el norte de Macedonia, Montenegro y Bosnia y Herzegovina, en comparación con un albanés.

El salario bruto promedio para estos países fluctúa entre 800-900 euros al mes, de aproximadamente 520 euros en promedio en Albania, o en promedio alrededor del 40% más alto que en nosotros.

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