La Ley de Veteranos obstaculiza el crecimiento del salario mínimo para el sector privado

Un artículo, establecido en la Ley de veteranos, ha bloqueado el aumento salarial mínimo del país, causando que muchos kosovares que trabajan en el sector privado reciban salarios mensuales de 130 a 170 euros. El aumento del umbral mínimo significaría el crecimiento automático de la pensión de los veteranos de guerra de 170 a [...]
El aumento del umbral mínimo significaría un crecimiento automático de la pensión de guerra de 170 a un umbral mínimo establecido por el Estado, que ha seguido sin cambios desde 2011.
Hasta que la administración estatal tenga un nuevo umbral de 239 euros, el umbral de salario mínimo para el sector privado aumentaría por más de 32m euros anuales el costo financiero para los veteranos, ya que su pensión aumentaría por 69 euros.
Actualmente, alrededor de 39 mil veteranos reciben 170 euros por mes del presupuesto estatal.
El Ministro de Trabajo Skender Recica formó parte del Consejo Económico Social cuando se tomó la decisión de elevar el salario mínimo de 170 a 250.
Esto se mantuvo sólo en papel, y Recica dice que el aumento de la remuneración del sector público ha profundizado la brecha con el salario del sector privado.
Si bien reconoce que el gobierno no tenía voluntad alguna para elevar el salario mínimo.
Esto se debe a que, dice Recica, el Ministerio de Finanzas sobre la base del análisis llegó a la conclusión de que puede haber complicaciones presupuestarias.
Recica dice que el salario mínimo será considerado después de la nueva composición del Consejo Económico Social de nuevo.
He believes he will also receive the support of the Government, namely the Ministry of Finance.
En el pasado gobierno, para evitar ese problema financiero, el Ministerio de Trabajo, Finanzas y Fondo Monetario había redactado una nueva ley de veteranos, eliminando completamente el artículo 18.
También se ha pedido al Ministerio de Finanzas, que está en funcionamiento Bedri Hamza, pero la Oficina de Información ha sugerido que, en este sentido, el Ministerio de Trabajo y Gestión Social solicite la respuesta.












