Otter: Se discrimina a las mujeres en Kosovo en muchas zonas

Red de Mujeres de Kosovo (S. Today, el GK está lanzando la Red de Mujeres de Kosovo Informe sobre los progresos realizados en la vinculación de sus leyes con las leyes de la UE sobre igualdad de género

Candor Strike, por la Red de Mujeres de Kosovo (RGK), dijo que el objetivo de este documento es ver cuánto la legislación de Kosovo con los de la UE está relacionada con la igualdad de género.

Con este documento se ha identificado como dónde están las deficiencias, donde incluso se pueden dar recomendaciones específicasx1, dijo en una entrevista en televisión pública.

Según ella, Kosovo tiene una buena legislación para la igualdad entre los géneros, pero falta aplicación. ▪x0 No hay necesidad de nuevas leyes sobre la igualdad entre los géneros, necesita armonización y terminación directax1⁄4, destacó. Mrtman dijo que esto es requerido por las directivas de la UE.

Se estimó que las mujeres eran objeto de discriminación en muchas esferas, tanto en el trabajo como en otras. El momento en que se anuncian concursos de empleo alienta a personas específicas, así que aquí hay discriminación, donde hay demandas de planificación familiar. Tal vez los empleadores no estén informados con la Ley del Trabajo No.

Según ella en el sector privado, hay más discriminación. El sector público es mejor, pero también hay una violación de madex1, dijo Canterman.