Neue Studie: Die Zahl der Psycho-Frauen ist fünfmal höher als gedacht.

Dr. Clive Boddy, ein Experte für Unternehmenspsychose an der Universität von England Ruskin, argumentiert, dass Frauen mit psychopathischen Eigenschaften viel häufiger sein können als bisher angenommen, aber unsichtbar bleiben “ ” aufgrund von geschlechtsspezifischen Vorurteilen und Bewertungswerkzeugen, die hauptsächlich auf der Grundlage von männlichen Profil entworfen werden. Nach ihm, alte Berichte [...]
Ihm zufolge sind ältere Berichte eines 10 - bis - 1 Berichts zwischen Männern und Frauen mit psychopathischen Merkmalen möglicherweise überwunden worden. In seinen Studien, die durch die Messung des Self-Profession Report von Levenson (LSRP) durchgeführt wurden, verfolgt Boddy die grundlegenden Merkmale (Hauptkapazität), die nicht aggressives antisoziales Verhalten, sondern Eigenschaften wie Manipulation, emotionale Sensibilität und Egozentrizität beinhalten.
Seine Ergebnisse zeigen, dass das Verhältnis der Gattungspsychose nahe 1,14 zu 1 liegen kann, was bedeutet, dass Frauen mit psychopathischen Merkmalen mehr als fünfmal häufiger sein können als bisher angenommen.
Er weist darauf hin, dass Psychose Frauen Verhalten in der raffinierten “ ” oder weiche “ “zeigen: weniger körperliche Gewalt und mehr emotionale Manipulation, Lügen, verbale Aggression und räuberische Beziehungen, um Macht, Geld oder soziale Position zu gewinnen.
Boddy fügt hinzu, dass traditionelle Tests, wie LSRP, unfair sind, weil ein Teil der Regelung antisoziales Verhalten und körperliche Aggression misst, Aspekte, die typisch für männliche Psychopathen sind, aber nicht für weiche “Modelle” weiblich.
In seiner Forschung gehen etwa 1% der Männer an der klassischen Schwelle für klinische Psychose vorbei, aber 23% von ihnen haben Merkmale, die für die Gesellschaft problematisch sind. Darüber hinaus zeigen 12 bis 13% der Frauen in offiziellen Arbeitsumgebungen “genug Merkmale”, um störend zu werden.
Laut Boddy hat diese Realität schwerwiegende Folgen für die Strafjustiz und für Unternehmen: Wir können nicht davon ausgehen, dass Frauen automatisch <x0m menschlichen oder mehr empathisch”. Aus diesem Grund kann die psychometrische Bewertung bei der Führungsauswahl notwendig sein.
Boddy forderte eine Neuausrichtung der Diagnostik, was auf Methoden hindeutet, die die Anzeichen von weiblicher “Psypatia” zu Recht und ohne geschlechtsspezifische Neigung berücksichtigen. /Periskop/











