Die Krise für lokale Arbeiter: Von Indien nach Kosovo bis zur Presseindustrie

Die Krise für lokale Arbeiter: Von Indien nach Kosovo bis zur Presseindustrie

Der Mangel an Arbeitskräften in Kosovo zwang das Unternehmen “Viprint” von Mitrovica, Arbeitnehmer aus dem Ausland zu nehmen. Visar Idrizi, Inhaber dieses Unternehmens, das Druckdienste für private, staatliche und internationale Unternehmen anbietet, erzählt Radio Free Europe, dass einige Mitarbeiter sie von Bulgarien, der Türkei und Indien bereitgestellt haben. “Nicht eine große Zahl [...]

Visar Idrizi, Inhaber dieses Unternehmens, das Druckdienste für private, staatliche und internationale Unternehmen anbietet, erzählt Radio Free Europe, dass einige Mitarbeiter sie aus Bulgarien, der Türkei und Indien bereitgestellt haben.

“ist nicht die große Anzahl dieser Mitarbeiter, die wir eingestellt haben, da wir Schwierigkeiten haben, Arbeitsvisum für sie zu erhalten”, sagt Idrizi, dass sie nicht die genaue Zahl geben.

Das “ist sehr gut in Kosovo. Ich fühle mich gut an meinem Arbeitsplatz”, sagt einer der Arbeiter aus Indien, die sich dem Unternehmen angeschlossen haben “Viprint”.

“Arbeit im Druckbereich. Wir haben Zugang angeboten und gut bezahlt”, sagt 32 Jahre alt, ohne mehr anzugeben.

Laut Firmenführern, die fast 60 Mitarbeiter haben, reicht das Gehalt von 400 bis 1.500 Euro, abhängig von den Qualifikationen eines Arbeitnehmers und seiner Arbeit.

Idrizi sagt, er setzt seine Suche nach mehr Arbeitern aus dem Kosovo fort.

Die [Mitarbeiter] finden [in Kosovo], wie wir sie trainieren, sie fliehen auch in die Länder der Europäischen Union. Wir brauchen ein stabileres Personal”, sagt er.

Marktforschung im Ausland, sagt er, es ist nicht schwierig, weil er Kontakte mit Geschäftspartnern aus anderen Ländern hat. Die größten Probleme ergeben sich, wenn Verfahren die Erlaubnis für den Aufenthalt in Kosovo und die Arbeitserlaubnis erhalten, sagt Idrizi.

Die Beschäftigung ausländischer Staatsangehöriger in Kosovo wird durch das Gesetz geregelt, die den Ausländern seit 2009 die Erlaubnis zur Arbeit und Beschäftigung erteilt.

Nach diesem Gesetz sollten physische Personen, die nicht Bürger des Kosovo sind, wenn sie mindestens drei Monate auf dem Gebiet Kosovo arbeiten möchten, mit Arbeitserlaubnis ausgestattet werden.

Auf der anderen Seite legt die Regierung des Kosovo im Einklang mit der Migrationspolitik und der Situation auf dem Arbeitsmarkt die Anzahl der Arbeitserlaubnisse für ausländische Bürger für das nächste Jahr Ende jedes Jahres fest.

Das Gesetz in Kosovo sieht auch Bestrafungsmaßnahmen vor.

Wenn ein Arbeitgeber einen ausländischen Staatsbürger ohne Arbeitserlaubnis vermietet, wird er zwischen 1.500 und 3.000 Euro vergütet.

Auch wenn ein ausländischer Staatsbürger ohne Arbeitserlaubnis arbeitet, wird er von 500 bis 1.000 Euro Geldstrafe verhängt.

Free Europe Radio hat das Ministerium für Finanzen, Arbeit und Transfers in Kosovo für die Anzahl der Anträge, die in diesem Jahr für Arbeitserlaubnisse für ausländische Bürger und für die angegebene Quote gemacht wurden, gefragt, aber bis zur Veröffentlichung dieses Artikels gibt es keine Antwort.

Für die Erlaubnis, im Kosovo mit dem Ziel der Arbeit zu bleiben, muss der Ausländer unter ihnen eine Reihe von Dokumenten sammeln: Arbeitsvertrag, Zeugnis, das nicht verurteilt wird, Zeugnis für Bildung und Qualifikationen, Krankenversicherung und so weiter. Ihr Treffen und ihr Vorgehen dauern oft Monate zu einer Zeit.

Visar Idrizi sagt, dass viele Wirtschaftsvertreter im Kosovo durch Wirtschaftsverbände versucht haben, die Verfahren zur Erlangung von Arbeitsgenehmigungen für ausländische Bürger zu erleichtern.

Dies ist zum Vorteil unseres Landes und unserer Zukunft. Wir können nicht ohne Arbeitskraft entwickeln”, sagt er.

Warum gibt es eine Krise für Inlandsarbeiter?

Kosovo, seit Monaten oder sogar Jahren, hat einen Mangel an Arbeitern unterschiedlicher Profile, von den Schneidern bis hin zu Ärzten und Krankenschwestern.

Das ist trotz der Arbeitslosigkeit von über 17 Prozent nach der Kosovo-Statistikagentur (ASK).

Kostenlose Jobs auf der Plattform der Kosovo Arbeitsagentur

Das Interesse der Bürger an der Arbeit, vor allem im privaten Sektor, hat aus mehreren Gründen abgelehnt. Nach Angaben des Arbeitsinspektorats beziehen sie sich auf den Mangel an Vertrag, Arbeit am Wochenende, Mangel an zusätzlichen Stunden, niedrige Löhne und so weiter.

Der Mindestlohn in Kosovo beträgt bis 2011 130 Euro für Personen unter 35 Jahren und 170 Euro für Personen über 35 Jahren.

Das durchschnittliche Bruttolohn für 2021 laut AKS beträgt 484 Euro.

Laut der unabhängigen Privatwirtschaftsunion ist die Migration der Bürger ein weiterer Grund, der zu Krise für Arbeitnehmer geführt hat.

KSF-Daten sprechen von über 42.000 Bürgern aus dem Kosovo im Jahr 2021 aus verschiedenen Gründen.

Eine Umfrage des US-amerikanischen International Republican Institutes, die im November letzten Jahres veröffentlicht wurde, hat gezeigt, dass 78 Prozent der Kosovar zwischen 18 und 35 Jahren schließlich “” oder “” aus ihrem Land verlassen würden, wenn sie könnten.

Krasniqi: Programme im Zusammenhang mit dem Arbeitsmarkt müssen erleichtert werden

Skender Krasniqi, Direktor der Nichtregierungsorganisation Handelskammer und Industrie in Pristina, sagt, der Staat sollte das Gesetz über ausländische Beschäftigung überprüfen und die Genehmigungsverfahren erleichtern. Aber nach ihm sollten Aktionen in Bezug auf Arbeitsmarktanforderungen durchgeführt werden.

Der Staat muss Arbeitsgenehmigungen für Sektoren bereitstellen, für Berufe, die auf dem Arbeitsmarkt fehlen”, sagt er.

“Wir haben eine hohe Arbeitslosenquote und wenn es eine Zunahme der Ankunft von Arbeitnehmern aus anderen Staaten geben soll, dann wird es für Arbeitnehmer im Kosovo schwieriger sein”, Krasniqi fügt hinzu.

Laut Informationen von Unternehmen, sagt er, viele von ihnen wollen Arbeitskräfte aus asiatischen Ländern bereitstellen.

“Die Arbeiter aus asiatischen Ländern arbeiten bei niedrigeren Löhnen als der Durchschnitt in Kosovo, und das passt Unternehmen”, sagt Krasniqi Radio Free Europe.

Wirtschaftexperten in Kosovo haben wiederholt dazu aufgerufen, die Arbeitsbedingungen zu verbessern, mit dem Ziel, inländische Arbeiter zu verführen.

Nach der Forschung des amerikanischen Wirtschafts-Oda in Kosovo haben Unternehmen in der Gastronomie, im Bau und in der Landwirtschaft die größten Schwierigkeiten, Arbeiter zu finden.

Regionenländer, Beschäftigung ausländischer Bürger

Aber Kosovo scheint nicht das einzige Land im westlichen Balkan zu sein, das in dieser Situation ist.

In Albanien, wo die Arbeitslosigkeit über 11 Prozent liegt, steigt die Zahl der in diesem Land beschäftigten Ausländer an.

Laut den Daten der Agentur für Beschäftigung und Effizienz in Albanien im vergangenen Jahr wurden 5,034 ausländische Bürger mit Arbeitserlaubnissen und Beschäftigungsansprüchen ausgestattet, verglichen mit 3,341 im Jahr 2020 oder 3,1222 im Jahr 2017.

Die größten davon sind die Türkei, die Philippinen, Indien, China und andere Länder.

Die wichtigsten Sektoren, die die Belegschaft in Albanien importieren, sind die Verarbeitungsindustrie, Bauwesen, Landwirtschaft, Fischerei und so weiter.

In Nordmazedonien ist inzwischen die Anzahl der Beschäftigungsanforderungen für ausländische Bürger im Zeitraum 2022 Januar-Oktober 3,923, während Arbeitserlaubnisse erteilt wurden 3.342.

Nach Angaben der Arbeitsagentur in Nordmazedonien wurden aus den genehmigten Anforderungen 119 Genehmigungen unbefristet erteilt, während alle anderen in der sechsmonatigen bis einem Jahr. Nach Ablauf der Frist haben sie mit der gleichen Gültigkeitsdauer fortgesetzt.

In den letzten fünf Jahren, in Nordmazedonien, wo die Arbeitslosigkeit über 14 Prozent erreicht, wurden 18,204 Arbeitserlaubnisse für ausländische Bürger ausgestellt, insgesamt aus 20,690 Anfragen.

Die meisten Anforderungen wurden von den Bürgern der Türkei und Albanien gestellt, während eine kleinere Zahl von Serbien, Thailand und arabischen Staaten.

Die meisten Arbeitsgenehmigungen wurden im Bausektor erteilt.

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