Gehälter ab Dezember

Probleme bei der Verteilung höherer Löhne werden nicht vorhergesagt, obwohl im aktuellen Budget keine Vermutung der Umsetzung des Gesetzes über Gehälter besteht. Der Entwurf des Haushaltsplans für das nächste Jahr soll die neue Regierung des Kosovo machen, die infolge der 6 Oktober Parlamentswahlen veröffentlicht wird.

Nach gesetzlichen Fristen, bis Dezember dieses Jahres, werden die Arbeitnehmer des öffentlichen Sektors voraussichtlich höhere Gehälter erhalten. Laut diesem Gesetz sind die Löhne des öffentlichen Sektors um 70 Prozent der Arbeiter gestiegen.

Öffentlicher Sektor Bessere Beschäftigung als Private

Der Finanzminister in der Regierung des Kosovo, Bedri Hamza, sagte Radio Free Europe, dass trotz der politischen Situation, die mit Wahlen geschaffen wurde, das Gesetz über die Gehälter in der vorherigen Periode umgesetzt wird.

Es gibt keine Schwierigkeiten, die Kosten zu decken, da für die Lohnkategorie ausreichend Budget Mittel vorhanden sind. 2020 sind wir im Prozess der Haushaltsvorbereitung und wir werden sehen, wo der Lohnwert sein wird. Wie in den folgenden Jahren wird durch wirtschaftliches Wachstum Raum geschaffen, um die Kosten des Lohnrechts ohne Schwierigkeiten zu decken”, sagt Hamza.

IMF besorgt über Law on Salaries, 2020 Problemjahr

Die Zahl der Arbeitnehmer, die Gehälter aus dem Kosovo-Haushalt erhalten, beträgt etwa 82 Tausend. Das durchschnittliche Gehalt des öffentlichen Sektors nach den jüngsten Daten der Kosovo Statistikagentur lag im Jahr 2018 bei 573 Euro.

Und im privaten Sektor, der etwa 250 Tausend Arbeitnehmer ausmacht, sind 410 Euro das durchschnittliche Gehalt.

Das Kosovo-Haushalt für dieses Jahr beträgt 2,3 Milliarden Euro. Von diesem Betrag wurden ca. 616m Euro für die Gehalts- und Lohnkategorie vorgesehen, aber in diesem Betrag werden die Änderungen, die nach der Annahme des Gesetzes für die Bezahlung stattgefunden haben, nicht berechnet.

Arbeitsbedingungen im privaten Sektor, fordern Arbeitnehmer auf, Kosovo aufzugeben

Andererseits sind Wirtschaftsexperten der Meinung, dass die Umsetzung des Gesetzes über Belohnungen durch das neue Geschäftsjahr eingeleitet werden muss. Majid Bektashi, Professor an der Universität Pristina, sagt in einem Vorschlag für Radio Free Europe, dass das Budgetgesetz für dieses Jahr die Höhe der Mittel für das Gehaltswachstum nicht gesehen hat.

Er sagt, dass der größere Wert des Kosovo-Haushalts trotz der Notwendigkeit, die Löhne für Arbeitnehmer zu erhöhen, sich auf Verbesserung und wirtschaftliche Entwicklung konzentrieren sollte, anstatt auf die Lohn- und Mietkategorie.

“Wenn die Beteiligung von Löhnen und Löhnen am Kosovo-Haushalt analysiert wird, ergibt sich ein Drittel (1/3) des Budgets auf die Löhne, und das bedeutet nicht für andere Sektoren, vor allem im Gesundheitssektor oder im Wirtschaftsentwicklungssektor”, Bektash sagt.

Im ersten Quartal dieses Jahres hat die Kosovo-Regierung rund 500 Millionen Euro ausgegeben. Ein Großteil der Kosten stellt eine Entschädigung für Arbeitnehmer mit sozialer Beteiligung und Beiträgen und Leistungen dar.

Das Lohngesetz wurde von mehreren Arbeitsgemeinschaften im öffentlichen Sektor, vor allem von Verwaltungsarbeitern, abgelehnt.

Bei Sorge um die Ausgaben, die ab Beginn der Umsetzung dieses Gesetzes stattfinden, wurde dem Internationalen Währungsfonds in Kosovo und der Weltbank vorgelegt.