Ärzte, die Kosovo verlassen, bessere Bedingungen und Gehälter, die in Deutschland angeboten werden

Das Gesundheitssystem in Kosovo stellt sich weiterhin vor großen Problemen. Eines der störenden Probleme ist, dass das Personal für die Länder der Europäischen Union verlassen.

Haxhi Avdyli, Neurosurgeon und Stellvertreter in der Kosovo-Versammlung, sagte Radio Europa frei, dass die Abfahrt von Kosovo- Ärzten und Krankenschwestern weiterhin ein Anliegen bleibt, bis es, wie er es vorstellte, keine Strategie gibt, sie im Land zu halten.

Kosovo hat in diesen Jahren keine Personalstrategie. Es gibt arbeitslose Ärzte und Spezialisierungen sind nicht gut aufeinander abgestimmt. Bei QKUK sind eine große Anzahl von Ärzten beschäftigt, und eine große Anzahl von Ärzten fehlen regionale Krankenhäuser. Alles wegen schlechter Planung. Daher fehlen wir Ärzte und Krankenschwestern und viele von ihnen aufgrund der Bedingungen, die außerhalb des Kosovo verlassen, sagte Avdyli.

Nach ihm ist Deutschland vor allem das Land, das nach Gesundheitsarbeitern aus Kosovo sucht und dies aufgrund besserer Bedingungen und Löhne dort verlassen.

Trotzdem betonte er, dass die Regierung im mittelfristigen Ausgabenrahmen die Zunahme der Zahl der Gesundheitsarbeiter bis 2020 nicht gesehen hat, da Kosovo weiterhin arbeitslose Ärzte hat.

Diese Situation gibt keine Hoffnung, wenn diese Kosovo-Regierungsstrategie bekannt ist. Die gegenwärtige Regierung hat keine Gesundheitspriorität, unsere Krankenhäuser werden von Grundbehandlungsmangeln krank, und die gleichen verlassen sich für die Erholung im Ausland. Die Prioritäten wären, wenn der Pro-Kopf-Haushalt zunimmt, Avdyli fügte hinzu.

Selbst Xhemajl Selmani, Vorsitzender der Universitätsunion des klinischen Zentrums von Kosovo, hatte in einem Interview mit Radio Free Europe gesagt, dass das durchschnittliche Alter der Ärzte in Kosovo über 50 erreicht hat und dass laut Gesundheitsexperten sehr beunruhigend ist, dass viele junge Ärzte verlassen Kosovo.

Demnach hat Kosovo nach den Standards der Weltgesundheitsorganisation ein Defizit an Gesundheitsexperten.

In jeder Funktionseinheit im Gesundheitsdienst gibt es keine Ärzte, noch genug Krankenschwestern für den Kopf, entsprechend der Einwohnerzahl. In allen Gesundheitsbereichen - Diensteinheiten gibt es Defizite außerhalb der KKUK, und es gibt solche Positionen, um bestimmte Kliniken zu schließen, weil Kollegen in Rente geraten sind und es keine neuen Mitarbeiter gibt”, Selmani erklärte.

Das Gesundheitsministerium weigerte sich zu fördern, ob sie eine Strategie haben, den Austritt von Ärzten aus dem Land zu stoppen, oder wie die Regierung des Kosovo den mittelfristigen Kostenrahmen gesehen hat, der angeblich nicht die Erhöhung der Zahl der Gesundheitsarbeiter bis 2020 voraussetzt, bis das Kosovo weiterhin arbeitslose Ärzte hat.

Blerim Syla aus dem Internationalen Gesundheitsbund sagte, das Fluchtphänomen der Ärzte wird störend. Inzwischen weist sie darauf hin, dass einige positive Veränderungen im Gesundheitssystem vor kurzem vorgenommen werden.

“We, seit 2013 haben sich mit diesem Phänomen beschäftigt. Ärzte und Krankenschwestern werden in Deutschland bereits offiziell gesucht. Und ich fürchte, das wird zu einem Phänomen werden. Vor kurzem haben nur von Yunik 7 Ärzte den Vertrag aufgehört, das Land zu verlassen, dann zu Decan 12 Ärzte, und ich denke, das ist eine Tragödie”.

Auf der anderen Seite kann ich sagen, dass es einige positive Veränderungen im Gesundheitssystem gibt, wie die Cardiosurgia Clinic, die 24 Stunden gearbeitet wird, dann in der Onkologie einige Investitionen getätigt wurden, die Drogenversorgung hat begonnen, zu verbessern, Syla sagte Radio Free Europe.

Die Zahl der Ärzte, die das Kosovo seit der letzten Forschung in Kosovo verlassen haben, ist über 400.