Yaklaşık 200 COSTT çalışanı 2 Eylül'de maaş artışları için greve başlıyor, Union baskıyla karşı karşıya olduklarını söylüyor

Grevin minimumda, elektrik tedariki ve uluslararası anlaşmaları tehlikeye atmayacağını söyledi.

Plana, üç protestodan sonra ve yönetimle toplantılara ulaşılmadığını söyledi.

Yönetimle birlikte yaptığımız üç protestodan sonra, tanıştık, ancak bir ödeme anlaşmasına ulaşamadık. Yönetim bizi habersiz bulduğunu söyledi, ama sürpriz değil. Aslında üç protesto düzenledik. Her hafta protesto ederek. Ayrıca sözleşmeye ulaşmak için yasal arabulucuyu da kurduk, sendika avukatı. İki Eylül’de bir grevin işyerinde yapılması bekleniyor. En az grevle gittik. Neden COST'nin ülkede hayati bir ilgi olduğunu biliyoruz ve her şeyi durduramayız çünkü elektrik içinyiz. Uluslararası anlaşmalar, uluslararası hatlarımız var, bu yüzden en az ile gidiyoruz. Ama starters için, iki Eylül’de haftanın ilk üç gününden bir saat greve gidiyoruz. Son iki gün iki saat içinde gidiyoruz ve ikinci haftada günde dört saat gidiyoruz. Bu en az minimum. yansımayı bekliyoruz, ZERE'yi bekliyoruz, hükümeti sağlamak ve tüm bu işçileri kolaylaştırmak ve sorunu çözmek için” dedi.

Sendika başkanı, işçiler yönetimden baskıyla karşı karşıya olduğunu söyledi.

Aslında liderler üzerinde baskı var, yönetmenler, işçiler yöneticisi. Bu adamlar kim bilir ve iş başında olmayı iddia etmeyenler ve onları öldürmeleri ve kovulması için grev yapıyorlar. Söyleyebileceğimiz bir tehdit, psikolojik bir tehdit”, dedi.

Grevin yasal olacağını ve gönüllü katılımı ile gerçekleştirileceğini ekledi.

Protestolarda 100 ve bir şey vardı, bu yüzden daha fazla grevde tatil zamanı geldi, ama bu gönüllü. Hiçbir implantasyon yok, greve girmek için tarafımızda hiçbir şey yok, bu yüzden grev büyük yasal” dedi EO.

Ücret gereksinimlerine gelince, Plana enflasyon ve vaatlerle sıralanmadıklarını söyledi.

“Pages 618 Euro, zeminde olan birimler için maaşlar, daha da düşük. Ancak mevcut pahalı olduğunda, mevcut pahalı olduğu gibi, ücretler yükselecektir. Geçen yıl, sadece 37 Euro'nun 10 yıl boyunca artırıldığı bir ayrım olmuştur. 37 Euro teknik destek personeli için artıştır. Hükümetin yaptığı büyüme istedik: temel maaşın 110 Euro'su, ancak enflasyondan çok daha fazla gitmedik.
Örneğin, 10 yıl boyunca enflasyon arttı ve satın alma gücü 240 Euro için düştü. Birliğin bu” maaştan etkilenen 200 üyesi var, dedi.

Plana, üçüncü haftadan itibaren toplam grevin uyarlandığını biliyordu.

Üçüncü haftadan itibaren toplam bir grev olacağı konusunda uyarıldık, ancak toplam grev kimsenin çalışmayacağı anlamına gelmiyor, çünkü önemli personel KSF ve elektrik tedariki olan hayati ilgi yasasıyla da ilgilidir. Ancak sadece acil durum nerede olduğu hakkında röportaj yapacağız, grev konseyi” adlandırılır, Online Ekonomi, Plana./Periscopi /