GLSP призывает назначать Генерального секретаря Ассамблеи, а не руководителя задач

Группа по юридическим и политическим исследованиям выразила обеспокоенность в связи с продолжением практики сохранения за косовским Генеральным секретарем парламента позиции заместителей, оценив, что такой подход подрывает институциональную стабильность и профессионализм государственного управления. В публичном ответе GLPS указывает на то, что феномен агентов [...]
В ответе общественности GLPS подчеркивает, что феномен ответственных за выполнение задач распространился на многие государственные учреждения и имеет последствия для функционирования администрации.
Мы напоминаем, что такое явление, распространенное почти во всех категориях и государственных учреждениях, подрывает институциональную стабильность, снижает подотчетность и ослабляет профессионализм государственного управления, - говорится в ответе.
Согласно GLPS, увольнение заданного Генерального секретаря накануне, которое также было одним из кандидатов-победителей конкурса, вместо того, чтобы сопровождаться назначением из процесса найма, представляет собой тревожную практику соблюдения процедур в государственном управлении.
Организация предполагает, что благодаря инициативе CorrWatch она контролировала все этапы конкурса на эту должность.
«Основываясь на нашем прямом мониторинге, процесс был разработан в соответствии с действующим законодательством, и не было выявлено нарушений, которые могли бы нарушить меритократию, профессионализм или законность процесса x1», — говорится в ответе.
GLPS напоминает, что статус генерального секретаря ассамблеи уже более двух лет реализуется путем ассигнования, а процесс набора на эту должность завершен с декабря 2024 года.
Для нас остается тревожным и абсурдным, что сроки сохранения должности путем нарушения Закона о государственных должностных лицах были превышены, тем более, когда процесс набора на эту должность закончился с полной легитимностью.
Руководящие должности должны быть защищены от вмешательства и политизации.
Такие руководящие должности должны быть защищены от любого вмешательства или тенденции к их политизации, и любой шаг, кроме назначения из уже завершенного процесса вербовки, представляет собой юридические нарушения.
GLPS призывает руководство парламента завершить процедуру найма путем назначения кандидатов-победителей.
Любая тенденция обходить этот законный процесс вербовки является необоснованной и противоречит принципу меритократии, а также затрагивает юридическую безопасность и права кандидатов. Неспособность выиграть кандидатов не обеспечивает правовой основы для обхода процесса, разработанного”, ответ GLPS, как говорят, является дальнейшим.












