O Report EK: バルカンの低賃金でコソボ, 市民は高価な感じを続けている

コソボのサラリーは、近年増加していますが、市民はますます高価な生活に直面しています。

KosovoのOda経済学が発表した分析では、平均的な給与が2025年に713ユーロに達しているが、実際の購買電力はインフレや高価な基本的な製品からの圧力で残っています。

コソヴォは、地域の国に比べて、西洋バルカンスの最低支払率に引き続き残っています。

Kosovo統計庁の公式統計に基づくデータによると、Kosovoの平均総給与は2019年から2025年の713ユーロに増加し、約49.5パーセントの上昇を示しています。

しかし、この成長のほとんどが生きている価格から<x0Wren's”であるという分析は指摘しています。

報告書で提示された統計によると、セルビアは、平均給与1,286ユーロ、続いてボスニアとヘルツェゴビナ、1,245ユーロ、モンテネグロ1,206ユーロで率いる。

また、アルバニアは、北マケドニアが1,111ユーロに達している間、860ユーロの平均給与にコソボに渡しました。

報告書によると、賃金の成長の2分の2以上がインフレによって吸収されてきました。つまり、市民の実質の購買力はわずかな賃金数よりもはるかに増加しています。

“この期間にわたって、平均給与はわずかな値で継続的な成長をマークしています。 しかしながら、この成長は、経済の繁栄に著しい改善の結果よりも、生活のインフレとコストの増加に大きく反応していることを示しています。

データは、市民の実質の購買力が公正な賃金よりも少なくマークされていることを示しています, 賃金の増加の2分の2以上は、上昇価格によって吸収されています”, OEKは示しました.

データはまたセクター間の主要な相違を示します。

公共部門および公共企業は、民間部門と比較して、著しく高い給与を提供し続ける。

で 2025, 平均総数の公共部門の給与合計 840 ユーロ, 一方、 666 ユーロの民間部門で, 範囲を作成 174 公共部門の有利でユーロ.

“セクター間の実行は、公共部門と公共企業が民間部門よりも高い平均的な給与を提供し続けることを証明しています。

地域的には、Kosovoは、西洋バルカンスの分析で平均的な賃金率が最も低い国を維持し、賃金の傾向、インフレーションの影響、およびコソボの電力と労働市場競争力の購入に関する課題に対する明確なミラーを提供することを目指しています”。

地域の国に比べて、コソボは西洋バルカンの最低賃金で残っています。

分析によると、アルバニアは、この期間中に最大の賃金増加を評価しました, 以上それらを倍増 102 パーセント, 一方、コソボは成長の最も低いペースで国の間で残っています.

近年の賃金が増加する報告書は、主に世界的なインフレ、労働力の欠如、地域における最低賃金を調達する圧力に関連していると推定

価格のハイクとインフレーションについて, 日前に統計庁は、市民がより深く支払うことを継続していることを示しています.

最近の消費価格は、昨年同じ期間と比較して、毎年5月2026日のインフレーションが6.8パーセントに達したことを示しています。

輸送量が最大で、輸送量は1年以上前から14.1パーセント以上を記録しています。

“2026年5月、調和した消費者価格指数(IHÇK)は2025年5月と比較して6.8%増加しました。 COICOPの主なグループによって増加が影響されています:輸送(14.1%)、住宅、電気、ガスおよび他の燃料(13.2%)、アルコール、タバコ、麻薬(5.6%)、レストランおよび宿泊施設サービス(5.3%)、非アルコール食品および飲料(5.7%)、健康(4.1%)、家具および家庭用機器および家庭用メンテナンス(3.6%)、パーソナルケア、および様々な商品およびサービス(3.0%)、解像度、スポーツおよび文化(2.7%)、衣類および靴(4%および通信)。