Alto grado di molestie sessuali sul posto di lavoro in Kosovo

Nessuno ha dati accurati sul grado di molestie sessuali in Kosovo, ma in una revisione delle valutazioni da parte dell'Ufficio per la Buona Governance che opera all'interno dell'ufficio del primo ministro, oltre il 48 per cento dei cittadini del Kosovo hanno riferito di aver sperimentato una qualche forma di molestie sessuali sul posto di lavoro [...]
Nessuno ha dati accurati sul grado di molestie sessuali in Kosovo, ma in una revisione delle valutazioni da parte dell'Ufficio per la Buona Governance che opera all'interno dell'ufficio del primo ministro, oltre il 48 per cento dei cittadini del Kosovo hanno sperimentato una qualche forma di molestie sessuali sul posto di lavoro durante la loro vita. La maggior parte di loro, o oltre il 64 per cento, sono donne.
Questi dati fanno parte della guida per l'attuazione della politica anti-sexual Harassment in Pubblica Amministrazione, pubblicata lunedì dall'Ufficio per la Buona Governance.
Il capo di questo ufficio, Habit Hajredini, ha detto che la guida fa parte delle attività finalizzate a sensibilizzare le istituzioni centrali e locali sull'attuazione della politica anti-sexual Charge nel 2020.
Per informare, le istituzioni di sensibilizzazione a livello centrale e locale, e naturalmente lo faremo con i nostri partner, con la società civile. È anche l'obbligo della politica di lavorare sulle capacità di costruzione con varie capacità di formazione di funzionari responsabili e allo stesso tempo creare strutture o meccanismi appropriati che si occuperanno di prevenire e combattere le molestie sessuali nell'amministrazione pubblica
La guida mostra che gli incontri con i funzionari municipali in tutte le aree del Kosovo hanno testimoniato la mancanza di conoscenza della politica di azione antisexuale, nonché gli sforzi insufficienti per attuarla.
Mark Lasser, capo della sezione Legge e Giustizia presso l'Organizzazione per la Sicurezza e la Cooperazione in Europa, con il sostegno di cui la guida è stata redatta, avvertito del basso grado di segnalazione di molestie sessuali.
Traduzione: Questo non significa che non ci sono casi di molestie sessuali, che significa che o persone non sono a conoscenza di questo fenomeno o preoccupato da vendetta come perdere il loro posto di lavoro, decidono di non denunciare molestie sessuali ̧x1>, ha detto.
Luljeta Demoli del Centro di Studi di Genere del Kosovo ha detto che le molestie sessuali in Kosovo si connettono a ruoli gerarchici nelle istituzioni.
“I datori di lavoro sul posto di lavoro hanno solitamente posizioni elevate in Kosovo e utilizzano l'autorità per il processo decisionale su aspetti che hanno un impatto significativo sulle carriere occupate, o vogliono esercitare il controllo e il potere sulla vittima. D'altra parte, le vittime in Kosovo sono tipiche senza potere, senza posizioni decisionali, vulnerabili e insicure, e in posizioni basse spesso senza contratti di lavoro, ha detto.
La signora Demolli ha sottolineato che la guida pubblicata oggi aiuterà anche ad affrontare questo fenomeno nel settore privato, dove è diffusa.
Secondo uno studio pubblicato quest'anno dal Centro di studi di genere del Kosovo, il 64 per cento delle donne impiegate nel settore privato nel paese ritiene che le molestie sessuali siano presenti in questo settore, ma solo il 10 per cento dice di aver sperimentato questo tipo di molestie.
Lo studio mostra che in oltre il 65 per cento dei casi non riferibili sono dovuti alla paura delle conseguenze negative della famiglia e alla paura della perdita di occupazione. / VOA












