Circa 83.000 cercatori di lavoro attivi in Kosovo

Secondo il direttore del Kosovo Repubika Employment Agency (APRK), Drin Harachija, ci sono circa 83.000 cercatori di lavoro attivi, e questo numero si traduce in una mancanza di condizioni di lavoro primarie. L'Agenzia per l'Occupazione della Repubblica del Kosovo (APRK), nel caso di maggio, la Giornata Internazionale del Lavoro, ha espresso le sue preoccupazioni in [...]
L'Agenzia per l'occupazione della Repubblica del Kosovo (APRK), nel caso di maggio, giornata internazionale dei lavoratori, ha espresso le sue preoccupazioni circa le condizioni dei lavoratori sul posto di lavoro.
Secondo il direttore dell'agenzia, Drin Harachija, ci sono circa 83.000 cercatori di lavoro attivi che, dopo sei mesi, se non chiedono di nuovo lavoro, passano alla lista dei cercatori di lavoro passivi.
Questo numero, secondo lui, si traduce in una mancanza di condizioni di lavoro primarie.
Come dice, c'è sempre spazio per migliorare le condizioni di lavoro.
Se vogliono che gli affari siano vicini ai lavoratori, allora devono soddisfare i loro requisiti di assunzione.
“Come per questo maggio uno, lo stato dei lavoratori ogni volta ha spazio per un aggiornamento
“Ven notato che una delle condizioni primarie è la sicurezza e la salute sul lavoro, quest'ultimo è richiesto dai lavoratori”, ha detto di RTV Dukagjin.
Secondo lui, l'azione recente sull'aumento del salario minimo è un fattore che colpisce le condizioni dei lavoratori, e il datore di lavoro svolge un ruolo in queste condizioni.
“Le imprese hanno un ruolo molto importante in questo lavoro, in modo da avere lavoratori vicini a se stessi, perché il mercato è aperto e ci può essere movimento su varie imprese, che forniscono assicurazione sanitaria e condizioni di lavoro migliori con salari dignitosi
Traduzione: Questo è un modo tra i due lati, i datori di lavoro e i datori di lavoro, ma le condizioni primarie sono di lavoro
Ha notato, tra l'altro, che l'Agenzia per l'Occupazione subx0 può essere indirizzata a qualsiasi cittadino, principalmente disoccupato, ma che i dipendenti possono anche beneficiare dei diversi programmi che abbiamo nel quadro di misure pratiche di formazione. Sotto l'Agenzia per l'Occupazione, ci sono centri di formazione professionale che forniscono formazione in vari profili. ”
Inoltre, ci sono altri vantaggi per chi si dirige verso l'ufficio di collocamento, perché oltre alle misure attive hanno, possono anche beneficiare di mediazione diretta nel mercato del lavoro
Ciò significa che, il consulente per l'occupazione basato su un profilo richiedente può guidare o consigliarlo di correre al business x, che ha dichiarato posti di lavoro liberi presso l'Agenzia per l'Occupazione, cioè, mediando per l'occupazione regolare basato sul profilo e le competenze che ha, e la domanda che ha business
Harachi ha infine rivolto un appello ai cittadini agli uffici di collocamento, oltre a misure attive che possono trarre vantaggio, possono anche beneficiare di un intervento diretto nel mercato del lavoro.











