Perché i lavoratori lasciano il Kosovo?

I salari bassi, l'orario di lavoro prolungato, l'incertezza sul posto di lavoro, sono alcuni dei problemi che portano i lavoratori dal Kosovo ai paesi europei, dicono i rappresentanti dei lavoratori del settore privato e diversi lavoratori intervistati da Radio Free Europe.

Questi problemi dei lavoratori sono identificati principalmente nel settore privato in Kosovo, che è il più grande datore di lavoro, con più di 220 mila dipendenti.

Nel settore pubblico, dove si stima che più di 800.000 persone siano impiegate, si stima che le condizioni di lavoro siano migliori e più elevate rispetto al settore privato.

Lo stipendio medio lordo nel settore pubblico è di circa 620 euro, mentre nel settore privato circa 380 euro.

“I lavoratori del settore privato sono delusi dalle condizioni di lavoro offerte in Kosovo. Le condizioni di lavoro nel settore privato sono al livello più basso per anni. Questo ha portato molti di loro a allontanarsi dal Kosovo”, dice Yusuf Azemi, rappresentante dei lavoratori del settore privato.

La gioventù del Kosovo verso la Germania

Il team Radio Free Europe durante i colloqui che aveva condotto con alcuni giovani che stavano aspettando una richiesta di visto di lavoro presso l'ambasciata tedesca a Pristina, hanno sottolineato che sono proprio Condizioni di lavoro che li ha fatti lasciare.

Erion Shala di Istog, 19, era uno che voleva lasciare il Kosovo verso la Germania, a causa del basso salario ricevuto da una società privata dove lavorava come automeccanico.

Per più di otto ore di lavoro, sono stato pagato 15 euro, lì [in Germania] sarà pagato 17 euro all'ora

Mentre Erjon ha detto che stava partendo per un pagamento migliore, un altro giovane che non voleva essere identificato dice che è il suo lungo programma di lavoro e ragione di lavoro senza contratto per la sua partenza Kosovo.

“Ho lavorato da 0800 a 6:00 a settimana settore delle costruzioniPer questo voglio lasciare il Kosovo. Sono pagato per questo 625 euro

L'Ambasciata tedesca a Pristina in una risposta scritta inviata a Radio Free Europe ha indicato che entro l'anno emette 5.500 visti di lavoro per le domande fatte dai cittadini del Kosovo.

Secondo i dati dell'ambasciata tedesca, nel dicembre 2021 questa ambasciata ha ricevuto 56.639 domande, mentre nel gennaio di quest'anno ci sono un totale di 48.962 domande.

Le scarse condizioni di lavoro nel settore privato sono state identificate anche dall'Ispettorato del lavoro presso il Ministero delle Finanze, del Lavoro e dei Trasferimenti, l'istituzione primaria che si occupa dei diritti dei lavoratori nel paese.

Nel 2021 l'Ispettorato ha ammesso oltre 5.000 reclami da parte delle parti, che hanno considerato i loro diritti violati sul posto di lavoro.

Non-comunicazione, orari di lavoro prolungati, e il riposo annuale negazione, così come i salari bassi, sono alcuni di loro.

Agim Millaku, il compito di capo ispettore dell'Ispettorato del lavoro, dice a Radio Free Europe che le condizioni di lavoro devono essere migliorate, altrimenti i lavoratori se ne andranno.

Se il lavoratore si sente insicuro al lavoro, lascia il suo lavoro. Inoltre, se il business non è sostenibile con il lavoratore riflette l'incertezza e in questa forma [il lavoratore] richiede l'alternativa

Inoltre, secondo i dati dell'Ispettorato del lavoro nel 2021, nove cittadini hanno perso la vita al lavoro, 40 hanno subito gravi lesioni e 139 feriti minori.

Entro il 2016-2020, 74 cittadini sono morti sul posto di lavoro, e 530 sono stati feriti.

Krasniqi incolpa le istituzioni per le condizioni di lavoro povere

Non buone condizioni di lavoro nel settore privato, secondo Skender Krasniqi, presidente dell'Afarism Oda in Kosovo, non sono solo la colpa del datore di lavoro, ma anche del governo del Kosovo.

“Assicurazione salute e vita E' la responsabilita' dello stato non commerciale. Questi e altri stanno causando malcontento generale con i lavoratori, nonostante la paga. Il lavoratore non ha anche la sicurezza statale quando rimane disoccupato. Tutto questo crea incertezza nel workshop e porta il cittadino a scendere perché non c'è sicurezza finanziaria di”, dice Krasniqi.

La legge sull'assicurazione sanitaria È stato approvato dall'Assemblea del Kosovo nel 2014, ma, in realtà, non lo è. Applicazione Mai per nessuno.

Un piccolo numero di cittadini del Kosovo è stato assicurato da società private, che forniscono assicurazione sanitaria.

Le imprese, aggiunge Krasniqi, stanno cercando di creare buone condizioni di lavoro per non sfuggire alla forza lavoro, ma hanno bisogno del supporto dello stato creando un ambiente business business business migliore.

“sono alcuni settori del Kosovo che devono essere sostenuti per creare condizioni migliori per i lavoratori. Il settore agricolo, ad esempio, potrebbe aumentare gli stipendi dei lavoratori se sovvenzionato dallo Stato

Egli dice che se non vengono prese misure e non c'è coordinamento da parte dei datori di lavoro e dello Stato, il Kosovo rimarrà senza una forza lavoro, che invierà le imprese in fallimento.

Governo: LEsilio giovanile del Kosovo, disturbante

Il portavoce del governo kosovaro Progress Kryeziu dice a Radio Free Europe che la mancanza di condizioni di lavoro favorevoli e l'incapacità di assumere nella loro professione hanno colpito i giovani del paese nel corso degli anni.

Per questo, Kryeziu aggiunge, per il governo del Kosovo la priorità è l'occupazione, soprattutto dei giovani e delle donne. Il governo mira a raggiungere questo obiettivo promuovendo gli investimenti stranieri nel paese che creerebbero nuovi posti di lavoro e attraverso riforme nel sistema educativo.

Alla fine di gennaio, Kryeziu aggiunge, con la decisione del governo, la Commissione Esecutivo per lo Sviluppo dell'Istruzione e del Sistema di competenze professionali è stata fondata in Kosovo.

“della Commissione Il ruolo sarà molto importante per riformare e armonizzare il sistema di istruzione e competenze professionali, dice Kryeziu.

Nel 2021, il tasso di disoccupazione del Kosovo è stato quasi il 26 per cento. Rispetto all'anno precedente, c'è stato un aumento dello 0,1 per cento. Il tasso di disoccupazione giovanile è del 48,6 per cento, secondo l'Agenzia statistica del Kosovo. / REL