La bolletta salariale che rischia lo scoppio del malcontento sociale, il governo è trasparente

Il Kosovo rischia di essere coinvolto nel malcontento sociale, a causa della bolletta salariale.

Unione di vari settori pubblici hanno avvertito proteste e scioperi come una forma di pressione per l'adozione rapida di questo disegno di legge.

La legge salariale è stata approvata una volta nel febbraio 2019 ed è entrata in vigore il mese successivo. Ma, un mese prima della sua attuazione è iniziata nel gennaio 2020, l'istituzione ombudsman l'ha inviata alla Corte costituzionale per, come ha detto, “la valutazione della sua conformità con la Costituzione del Kosovo.

La corte, allora, ha stabilito che La legge adottata non è in linea con 11 disposizioni della Costituzione e che provoca “regimi di divisione di disparità delle istituzioni giudiziarie e indipendenti

La legge è stata abolita e da allora è in corso, in gran parte a causa degli sviluppi politici, che hanno incluso diversi partiti di elezioni nel paese.

I funzionari del governo del Kosovo hanno detto a Radio Free Europe che il disegno di legge è ora nella fase finale della revisione, e che l'approvazione da loro è prevista per il mese prossimo. Hanno anche promesso consultazioni pubbliche per esso.

Dopo aver adottato il governo, la legge deve essere passata all'Assemblea, firmata dal presidente e pubblicata sul giornale ufficiale.

La legge salariale prevede aumenti salariali sulla base del cofficiente, o compiti che i dipendenti pubblici hanno.

Fino all'adozione e all'inizio della sua attuazione, vari sindacati hanno chiesto al governo di condividere mezzi aggiuntivi, insieme a stipendi mensili.

Secondo loro, sono necessari, a causa di una maggiore inflazione. Il mese scorso. Inflazione del Kosovo ha raggiunto il 7,5%, rispetto allo 0,7 per cento nel febbraio 2021.

L'Unione dei sindacati indipendenti del Kosovo (BSPK) ha messo in guardia le proteste a Pristina l'8 aprile se il governo del Kosovo, secondo lui, non fa una soluzione alla bolletta salariale.

Unione europea ha detto che il 7 aprile deciderà “Operazioni indicative

Unione europea ha detto che ospiterà una riunione di funzionari governativi fino al 2 aprile, al contrario, andrà in sciopero.

L'unione del personale amministrativo nel sistema giudiziario ha detto che dà il termine esecutivo fino a sei mesi; se la legge salariale non soddisfa le sue richieste di crescita salariale, anche questa unione potrebbe essere sollevato con espressioni di malcontento.

Unione: Governo non trasparente

Blerim Syla, presidente della Federazione dei sindacati sanitari del Kosovo, dice a Radio Free Europe che il malcontento del lavoratore è cresciuto dopo che i funzionari del governo hanno promesso che la legge salariale sarà adottata da loro nel mese di marzo.

Siamo infelici con i salari, ma abbiamo dato opportunità di dialogo. Non c'è dialogo. Poi l'ultimo strumento è reazione sindacale. Non abbiamo avuto un incontro con i funzionari del governo, hanno promesso, ma solo un incontro simbolico è stato tenuto. Tutto sta andando in modo non trasparente, dice Syla.

L'ultimo sciopero di un giorno, la Federazione dei sindacati sanitari del Kosovo, ha tenuto il 25 novembre del 2021, proprio con l'esigenza di aumenti salariali.

Medico esperto stipendio In Kosovo è attualmente 600 euro; con la legge abolita sarebbe 1.195 euro.

Il presidente dell'Unione dei sindacati per l'istruzione, la scienza e la cultura (SBASHK), Nundman Jasharaj, dice che le istituzioni non hanno fornito alcuna informazione su quale fase della redazione è la bolletta salariale.

La più grande delusione è il motivo per cui il governo sta chiudendo le sue porte e sfuggendo il dialogo con la SBASK e altri sindacati... Questo dialogo manca e questo sta creando tensioni aggiuntive, perché non abbiamo risposte ufficiali a molte domande, dice Jasharaj per Radio Free Europe.

Secondo lui, la SBASK richiede alle autorità responsabili della condivisione di mezzi aggiuntivi di 100 euro al mese per tutti gli impiegati nel sistema educativo e culturale, fino a quando la bolletta salariale è rafforzata e inizia a implementare.

La legge abolita ha visto l'aumento salariale di un insegnante di scuola elementare da 470 euro a 612 euro; di un educatore di scuola superiore da 525 a 621 euro; e di assistenti e professori universitari da 1.080 euro.

I lavoratori dell'amministrazione della Corte e i procuratori sono stati in sciopero dal 1 marzo al 18 marzo, esigendo anche aumenti salariali.

Il presidente dell'Associazione dell'Unione presso la Corte costituzionale di Pristina, Naim Rrustemi, afferma che il loro requisito principale è stato che, sotto il progetto di legge salariale, gli stipendi dei lavoratori amministrativi sono legati a quelli dei giudici e dei procuratori.

Secondo lui, lo stipendio medio del personale amministrativo è di circa 400 euro al mese, mentre giudici e procuratori tra 1.800 e 2.700 euro.

Fino a quando la legge per pagare inizia l'attuazione, Rrustemi dice che l'unione che dirige richiede un ulteriore 150 euro al mese per ogni lavoratore amministrativo, così come il pagamento di un turno e di un viaggio giornaliero.

Rrustem dice che lo sciopero è stato sospeso per dare tempo al governo - fino a sei mesi - per soddisfare le esigenze della sua unione.

“Se siamo alla fine infelici con la bolletta salariale, allora l'ultimo strumento è lo sciopero, perché lo sciopero è stato sospeso e non è stato sospeso”, dice il Rrustem per Radio Free Europe.

I funzionari del governo del Kosovo hanno detto che le consultazioni pubbliche sulla bolletta salariale inizieranno durante marzo, quando tutti i sindacati, i media e la società civile saranno invitati. Al 30 di questo mese, tuttavia, non c'è stato alcun annuncio di tale dibattito. / REL