In Giorno dei Lavoratori, il governo è tenuto a fare il salario minimo 350 euro

La diffusione di Avid-19 in Kosovo e la crisi causata dalla pandemia ha solo approfondito i problemi dei lavoratori. Molti hanno perso il lavoro durante la pandemia, circa la metà del tempo che hanno lavorato da casa, creando una nuova realtà, difficile sia per i lavoratori che per le imprese.

In risposta al KosovoPress, l'Agenzia statistica del Kosovo mostra i dati che entro la caduta dello scorso anno sono registrati oltre 125 mila disoccupati.

Durante la pandemia presso l'Agenzia per l'Occupazione, il numero dei cittadini registrati è aumentato.

Secondo i dati dell'Agenzia per l'Occupazione in Kosovo, oltre 37mila disoccupati sono stati registrati nei primi quattro mesi del 2020.

Avni Aydini, presidente dell'Unione dei lavoratori del Kosovo, afferma che la pandemica ha colpito soprattutto il settore privato

Questo ha di solito colpito il settore privato più, anche se con economie non sviluppate siamo stati, e ci ha portato a una sfida più grave in questo senso. Ma ritengo che entro la fine dell'anno, il recupero dell'economia comincerà che questa epidemia andrà via togliendo quei vaccini che sono stati promessi, e credo che inizieremo con la ripresa di un più efficiente economia, dice Aydin.

Dice che i lavoratori affrontano vari problemi per quanto riguarda i loro diritti, libertà e sicurezza sul lavoro.

La rottura è sempre fatta dal governo dei lavoratori, i più grandi violatori della legge sono i nostri funzionari, perché durante le campagne promettono, quando sono rilasciati, e questo va giù per le scale e perde la fiducia delle persone che abbiamo nella leadership di”, dice.

Aydin suggerisce che ha chiesto di incontrare il primo ministro del Kosovo per discutere, come dice, le richieste dei lavoratori.

Dice che il governo richiede il salario minimo di 350 euro, l'accordo collettivo, l'assicurazione sanitaria, il regime pensionistico e il livello degli stipendi ai sensi della legge.

Mentre vivono Mehmeti, i ricercatori del GAP Institute dicono di Kosova Prees che i primi mesi di pandemia hanno notato triplicare il numero di cercatori di lavoro.

Nel mese di aprile, quando iniziarono i primi effetti della pandemica, parlo dell'anno scorso, vediamo un triplo il numero di cercatori di lavoro, ed è raggiunto 100.000 e poi aumentato a 198 mila durante settembre. E ciò che è evidente dai dati quando li scramble è che il numero di cercatori di lavoro femminile è pari a cercatori di lavoro maschile, il che significa che le donne hanno perso posti di lavoro e sono di fronte alle stesse sfide

Mehmeti del GAP Institute dice che i lavoratori del Kosovo continuano ad avere problemi con i loro salari, la sicurezza e altri diritti.

I lavoratori del Kosovo devono affrontare molte difficoltà, soprattutto in termini di diritti, in termini di sicurezza sul posto di lavoro, in termini di retribuzione. Come sapete nel settore privato, è abbastanza basso e la pandemia si è raddoppiata solo se non più le difficoltà che i lavoratori affrontano, soprattutto nel settore privato. È stato molto più facile per le aziende di licenziare i lavoratori senza preavviso, e quei pochi posti di lavoro che sono esistiti in Kosovo anche in quelle situazioni sono diventati ancora peggio dal momento che il numero che è entrato nel mercato del lavoro ogni anno è abbastanza grande”, dice.

Mehmeti stima che il processo di identificazione dei bisogni dei lavoratori, compresi quelli che hanno un rapporto di lavoro e quelli che hanno perso il lavoro, deve essere lanciato.

Venticinquemila giovani ogni anno sono entrati nel mercato del lavoro in Kosovo.

La disoccupazione più pronunciata è nelle donne al 33,1%, rispetto agli uomini, al 21,5%. Il tasso di disoccupazione più pronunciato è tra i gruppi di 15-24 anni con il 46,9%.