Perché la richiesta del Daka di inviare il suo licenziamento alla Costituzione è stata rifiutata, parla l'ombudsman

Il Mediatore Naim Celaj ha sostenuto la decisione presa contro l’ex capo della Commissione Centrale Elezione (KQZ), Valdete Daka. Daka è stato indirizzato a questa istituzione su richiesta a seguito del licenziamento del presidente Vjosa Osmani, ma Celaj dice che sono stati molto cautamente considerando la richiesta di Daka. Ma dall'analisi di questo [...]
Daka è stato indirizzato a questa istituzione su richiesta a seguito del licenziamento del presidente Vjosa Osmani, ma Celaj dice che sono stati molto cautamente considerando la richiesta di Daka.
Tuttavia, a causa dell'analisi del caso, è stato rifiutato perché non ha esaurito i mezzi legali.
Abbiamo analizzato con molta attenzione la richiesta della signora Daka all'istituzione ombudsman di sottoporre la decisione del presidente alla Corte costituzionale di valutare se sia in conformità con la Costituzione
Dopo le recensioni con il personale professionale, i consulenti legali sono giunti alla conclusione che questo caso non soddisfa i criteri per l'invio alla Corte costituzionale per motivi che si sono dati la decisione scritta che è stata resa pubblica. La richiesta di Daka è stata negata per il motivo per cui non ha esaurito i mezzi legali a sua disposizione, e in questo caso non siamo stati in grado di procedere ulteriormente
Ha aggiunto che all'udienza, ha ricevuto lamentele dai cittadini riguardo a giudizio imparziale che è in gran parte legato a procedure giudiziarie procrastinanti.
Ha anche detto che le parti lamentano che anche se l'infrastruttura legale non è standardizzata il diritto di esercitare un mezzo legale, visualizzandolo come un problema, rapporti EO.
Il “continua a spingere oltre la parte superiore del giusto elenco di giudizio imparziale che è in gran parte legato a procedure giudiziarie procrastinanti. Anche quest'anno abbiamo avuto il maggior numero di reclami che abbiamo avuto in questa direzione
“sono anche denunce al livello centrale dei ministeri per quanto riguarda le varie decisioni che hanno preso, ma sono principalmente legate a mezzi legali efficaci. Pertanto, le parti lamentano che, nonostante l'infrastruttura giuridica, questo diritto non è standardizzato per esercitare un mezzo legale e diritti dal rapporto di lavoro, ha detto Celaj.









