Il lavoratore KED recupera dalla coronaria

KEDS/ KESCO ufficialmente non ha alcun lavoratore infetto da coronavirus. Questo perché il lavoratore che è stato diagnosticato prima con David 19 ha anche dimostrato negativo nel secondo test. KEDS/ KESCO attraverso un comunicato, rappresenta le aziende che gestivano al più alto livello pandemico. Questo, dal 2200 dei nostri lavoratori erano costantemente su [...]
KEDS/ KESCO ufficialmente non ha alcun lavoratore infetto da coronavirus. Questo perché il lavoratore che è stato diagnosticato prima con David 19 ha anche dimostrato negativo nel secondo test.
KEDS/ KESCO attraverso un comunicato, rappresenta le aziende che gestivano al più alto livello pandemico.
Questo, dal 2200 dei nostri lavoratori sono stati costantemente in centri di crisi con l'onere dell'alimentazione elettrica che è vitale in questo momento e che le aziende portano con successo. Il successo ottenuto dopo che KEDS/KESCO aveva immediatamente formato lo Staff della Crisi e aveva strettamente aderito a tutte le linee guida del National Institute of Public Health e del Governo del Kosovo. Il personale continua a seguire ogni movimento e prendere decisioni che vengono immediatamente implementate. KEDS/ KESCO aveva originariamente fornito tutte le attrezzature protettive per tutti i lavoratori e rigide linee guida su come agire nella situazione pandemica. La continua disinfezione dello spazio, comprese le auto, è stata fatta, come hanno una serie di altre azioni. Con attrezzature di protezione speciali, i nostri lavoratori sono stati costantemente esiliati in aree in quarantena, portando avanti con successo la missione di alimentazione. Ciò ha portato a servizi di qualità e nessuna infezione, ma il lavoratore che ha recuperato è stato un caso di contatto nel distretto in cui vive dopo che la posizione è stata il cuore dell'infezione di”, ha scritto.
Il giorno lavorativo, il 1° maggio, KEDS/ KESCO sono aziende che si impegnano ad avere il lavoratore in primo luogo, in quanto forniscono per lo più formazione entro l'anno, e rispettando rigorosamente sia la legge del lavoro che tutti i più alti standard di occupazione e di lavoro.












