Lavori su basi di partito hanno degradato l'amministrazione

Gli impieghi sulle basi di partito attraverso le istituzioni pubbliche hanno degradato l'amministrazione statale del Kosovo, stima Betim Musliu, dell'Istituto di Giustizia del Kosovo.

Florent Spahija, dell'Istituto Democratico del Kosovo, dice anche questo.

Hanno chiesto ai capi delle istituzioni del paese di fermare questo fenomeno.

L'Istituto di giustizia del Kosovo (IKD) ha stimato che l'occupazione su basi di partito e di famiglia nelle istituzioni pubbliche e nelle imprese ha degradato l'intera istituzione della concorrenza.

Betim Musliu, da questo istituto, ha detto a Radio Kosovo che questo tipo di occupazione lascia fuori i candidati che possono soddisfare i criteri di concorrenza.

Questa è la prova migliore che in Kosovo solo attraverso questi link si può trovare un lavoro. Ma poiché in questo caso abbiamo una pubblica amministrazione degradata e con l'integrità opposta a quella che è venuta una situazione che deve diventare un filtro completo, in modo che abbiamo servizi che sono semplicemente necessari per i cittadini

Secondo Musliu, l'occupazione per motivi familiari e di partito e bypassare il concorso ha danneggiato l'amministrazione del paese, poiché, come ha detto, questo tipo di occupazione è anche sfruttato per l'esecuzione di lavori corrotti.

Il più grande “Dable to Istituzioni e imprese pubbliche è: In termini di esecuzione di queste istituzioni, e anche la possibilità di avere un'attività corrotta da queste istituzioni, che può essere abusata da individui che hanno interessi attraverso persone che li delegano a queste istituzioni, che stanno quindi impiegando loro sulla base di questi collegamenti illegali

Mentre, Florent Spahija, dell'Istituto Democratico del Kosovo, ha detto che qualsiasi lavoro al di fuori delle regole stabilite dalla legge è dannoso per l'istituzione stessa.

Secondo lui, questo tipo di occupazione contribuisce alla creazione di un'amministrazione povera e non professionale.

Molti processi possono aspettare senza essere fatti, molti processi non sono completati nel tempo, devono essere imparati dall'inizio, o se in alcune questioni non hanno alcuna competenza per concludere una questione, provoca anche altri problemi, perché altri funzionari devono anche fare il lavoro che sono costretti a fare. Quindi una parte del personale è troppo lavorata, mentre altri rimangono in grande e ricevono salari non meritati

Gli ultimi giorni in Kosovo sono stati segnalati ai media per numerosi dipendenti di familiari di funzionari statali attraverso istituzioni e imprese pubbliche.

Ma, finora, nessun caso è stato indagato dalle agenzie di giustizia. /Radio Kosovo/