Otter: le donne in Kosovo sono discriminate in molti settori

Rete delle donne del Kosovo (S. Oggi il GK lancia il Kosovo “Rapporto di progressi sul collegamento delle sue leggi con le leggi UE sulla parità di genere

Candor Strike, della Rete Donne del Kosovo (RGK), ha detto che l'obiettivo di questo documento è quello di vedere quanto la legislazione del Kosovo con quelle dell'UE è legata all'uguaglianza di genere.

“Con questo documento sono stati identificati i punti in cui si trovano le carenze, dove potrebbero essere fornite anche le raccomandazioni di”, ha detto in un'intervista sulla televisione pubblica.

Secondo lei, il Kosovo ha una buona legislazione per l'uguaglianza di genere, ma l'attuazione è carente. Traduzione: Non c'è bisogno di nuove leggi sull'uguaglianza di genere, ha sottolineato l'esigenza di armonizzazione e di completamento Il sig.

Ha stimato che le donne sono discriminate in molti settori, sia al lavoro che così via. Il momento in cui vengono annunciate le competizioni di lavoro incoraggia individui specifici, quindi ecco la discriminazione, dove ci sono richieste di pianificazione familiare. Forse i datori di lavoro non sono informati con la legge del lavoro

Secondo lei nel settore privato, c'è più discriminazione. Il “nel settore pubblico è migliore, ma c'è anche una violazione di”, detto Canterman.