Ecco perche' la classe media sta scomparendo, ovunque nel mondo.

Da Brex a Donald Trump, se c'è qualcosa che ci dice eventi attuali, è che l'uomo per strada è arrabbiato e vuole cambiare.

Un nuovo rapporto del Global McKinsey Institute, con il titolo spaventoso “più povero dei genitori di Tyre: Il declino dei Comings in Advanced Economics” mostra perché questo è vero. Secondo lo studio, la tendenza del calo del reddito per i lavoratori di classe media non è limitata agli Stati Uniti, ma è un fenomeno globale che danneggia i lavoratori in tutto il mondo.

La relazione ha concluso che fino al 70% delle famiglie in 25 economie avanzate ha visto il loro calo di reddito nell'ultimo decennio. Nel frattempo, solo il 2% delle famiglie ha visto un calo dei ricavi negli ultimi 12 anni.

Gli autori stimano che questo significa che “, mentre meno di dieci milioni di persone sono state colpite [dal reddito residuo ad un tasso o un calo] nel 1993-05, questa cifra è esplosa da qualche parte tra 540 milioni e 580 milioni di persone, tra 2005-2014-1x1>.

Metterlo dritto: gran parte della popolazione mondiale, che era stata insegnata ad aspettarsi che la loro ricchezza materiale crescesse durante la loro vita e nelle generazioni successive, ha capito che questa promessa era una bugia. Non c'è da meravigliarsi che gli elettori del mondo ricco siano sedotti da una politica radicale e da soluzioni strane, per i loro problemi economici.

Ci sono degli avvertimenti. Prima di tutto, i ricercatori di McKinsey non hanno condotto uno studio a lungo termine che segue le singole tracce di persone nel corso di molti anni. Così, mentre sappiamo che i redditi dei segmenti di popolazione (ad esempio, un 40 - anno - vecchio laureato) sono stati in un paese o declinato, gli individui all'interno di questi segmenti possono avere beni diversi. Uno studio di classe media degli Stati Uniti del 2015 dei sociologi Thomas Hirschl della Cornell University e Mark Rank dell'Università di Washington mostrano che cosa può fare questo cambiamento. Essi hanno scoperto che a causa di importanti cambiamenti nel reddito nella vita, gli individui spendono parte della loro vita come persone con alti redditi e il resto della loro vita sul fondo della lista. Quindi, può sembrare come un lento, costante declino del destino economico per la classe media, non può essere sentito da molti membri di quella classe, scrive il world.al.

Inoltre, la separazione del governo sta facendo molto per intorpidire gli effetti di questa tendenza su coloro che ne soffrono. Quando il numero dei redditi delle famiglie dopo la tassazione e il trasferimento di reddito (come i pagamenti di assicurazione sociale) è considerato, solo circa il 20-25% delle famiglie nei paesi intervistati ha visto una diminuzione del reddito, o semplicemente non aumentare. E c'erano molte differenze tra i paesi, sul numero di persone colpite da questa tendenza. Secondo il rapporto:

All'estremo è l'Italia, che ha subito una grave contrazione economica nella recessione dopo la crisi finanziaria del 2008 e da allora ha sperimentato una scarsa ripresa. Lì, i ricavi del mercato reale erano rimasti in vigore, o erano diminuiti per quasi tutta la popolazione. All'altro estremo è la Svezia, dove solo il 20 per cento della popolazione aveva redditi immutati, o in declino. In ciascuno degli altri quattro paesi si è concentrata su Francia, Paesi Bassi, Regno Unito e Stati Uniti, con segmenti di reddito reale in crescita, il tasso è stato compreso tra il 60 e l'80%.

Gli autori scrivono che la ragione di questo cambiamento “riflette le differenze negli approcci politici; le istituzioni del lavoro come il potere sindacale e il loro ruolo, o i servizi per i disoccupati; e una risposta molto diversa alle politiche economiche, fiscali e monetarie nazionali. Per esempio, un tratto svedese che gli autori indicano come esempio, dicendo che ha aiutato a proteggere i lavoratori dopo la recessione è una forte mobilità della forza lavoro. Essi sostengono che il 68% dei dipendenti svedesi appartiene ad un'unione ha contribuito a mantenere i salari crescenti. Inoltre, un sistema di condivisione di posti di lavoro, in cui il governo svedese ha lavorato con le imprese e i sindacati per prevenire i licenziamenti riducendo l'orario di lavoro piuttosto che licenziare le persone, ha protetto quel paese dallo shock di disoccupazione a lungo termine, che ha ridotto il potenziale dei profitti per i lavoratori negli Stati Uniti.

Ma nonostante la politica progettata per affrontare il problema della riduzione dei salari, questo rapporto rende chiaro che si tratta di un nuovo e crescente problema nel mondo ricco.