Le gouvernement viole sa décision, partage 13ème salaire pour les anciennes délégations

La répartition du 13e salaire des employés du secteur public a suscité de nombreuses réactions.

L'exécutif a été critiqué pour avoir abandonné le secteur privé, ainsi que pour injustice au sein du public lui-même.

Au 13ème salaire, les députés de la 9ème législature, qui ont été payés pendant près d'un an sans faire aucun travail, ont également été récompensés.

Leur mandat a pris fin à la fin de l'année dernière.

Et malgré la décision du gouvernement du 30 mars stipule que pour obtenir le 13e salaire, un employé doit être sur la liste salariale de mars 2026, ils ont été exécutés ce salaire supplémentaire. Il a été pris en même temps que l'ajout de transitaire appartenant aux anciens députés sur leur demande.

Le 13ème 13ème 13ème 13ème Paga appartient à tous les employés rémunérés primairement, selon la liste salariale de mars 2026, qui sont employés à temps plein et qui ont été employés depuis 12 mois dans une organisation budgétaire”, dit au point 3 de la décision du gouvernement sur la question.

La 13e paye a également été prise par les députés qui ont été réélus lors de l'élection du 28 décembre.

Bien que les critères d'inscription sur la liste salariale de mars 2026 n'aient pas été pris en compte pour les employés nouvellement retraités, oui.

L'un d'eux est Agron Bislimi, qui a été un fonctionnaire du Conseil judiciaire jusqu'en février 2026 et qui n'appartient pas maintenant à un groupe de milliers qui ont reçu leur 13e salaire.

Il s'est dit déçu qu'il n'ait pas reçu ce salaire, surtout après que le Premier ministre Albin Kurti l'ait promis comme récompense pour le travail accompli en 2025.

Jusqu'au 1er février 2026, je travaillais régulièrement sans interruption. Je me suis retiré le 2 février 2026. Maintenant, selon la déclaration du premier ministre que 12 mois de travail, le travailleur régulier obtient son 13e salaire, je plus travaillé un autre mois en 2026 et maintenant pour quelle raison le premier ministre lui-même sait qu'il a donné le 13e relevé de salaire”, Bislim dit.

Bislimi l'appelle discrimination parce qu'il n'a pas reçu le salaire prévu du secteur public.

La déclaration du premier ministre indiquant qui a 12 mois de salaire complet en 2025, je vais passer un autre mois en 2026 et ne pas obtenir mon 13e salaire, la plus grande discrimination qu'il ait ?

Et le chef des députés de l'AAK, Besnik Tahiri, a dit que donner ce salaire n'est pas destiné à atténuer la pauvreté, ni à réduire les inégalités.

Le 13e salaire du secteur public pour 80 000 personnes n'a pas l'intention d'atténuer la pauvreté, ni de réduire les inégalités, n'est qu'un geste qui a été déposé par un engagement préélectoral et que, jour après jour, nous pouvons aller aux élections peut affecter le vote. Je dis à tous les membres du gouvernement qu'il faut répartir le 13e salaire du secteur public et non pas aider le secteur privé”, a dit Tahiri.

Le gouvernement n'a pas répondu aux questions du TEMPS concernant l'exclusion du 13e salaire de certaines personnes qui ont travaillé toute l'année 2025 et qui sont maintenant à la retraite, comme c'est le cas pour Agron Bislem.

Au début de la semaine, lors de la réunion du Gouvernement, le Premier Ministre Kurti a déclaré qu'il était en train de préparer un paquet contre l'inflation, qui sera également mis à l'aide des travailleurs du secteur privé.

La décision du gouvernement de partager le 13ème salaire pour environ 85 mille employés du secteur public coûtera environ 75 millions d'euros au budget de l'État.

La société civile et les syndicats ont également critiqué la décision du Gouvernement d'adopter cette mesure.

À l'Institut GAP, ils ont dit que le gouvernement devrait fournir un soutien sans exception à ceux qui ont des salaires inférieurs.

Il y a quelques jours, Blendy Haysa, directrice de l'Institut GAP, a déclaré qu'une intervention plus adéquate serait la mise en oeuvre d'un tel déménagement pour tous les employés de l'économie les moins bien rémunérés.

Selon lui, des études récentes au Kosovo montrent que les travailleurs du secteur public sont payés environ 31 pour cent de plus par heure de travail que ceux du secteur privé.

Ce qui suit a été la critique que l'administration publique avec nous est surchargée du nombre d'employés, qui n'a même pas été abordé par le gouvernement Kurti. Par conséquent, même le problème de l'inflation de ces derniers mois s'avère avoir beaucoup plus d'impact sur les employés du secteur privé. Une intervention beaucoup plus adéquate que celle-ci, puisque le gouvernement a déjà décidé de mettre en œuvre un tel mouvement, ce serait d'aider tous les employés de l'économie à bas salaires. Y compris les employés des secteurs privé et public”, Haysa a déclaré le 30 mars.

Et le président de l'Union indépendante du secteur privé du Kosovo (SPSPK), Yusuf Azemi, avait dit que les travailleurs du secteur privé devraient être impliqués dans cette décision en tant que remplir de l'arche de l'État.

Nous sommes les employés que nous produisons, tandis que les travailleurs du secteur public sont ceux qui dépensent. Et pas d'ironie : nous jouissons du 13e salaire pour ces travailleurs, mais beaucoup de pression des travailleurs du secteur privé : pourquoi reçoivent-ils et nous ne le recevons pas ?

La critique du gouvernement a également fait des partis d'opposition et des députés, appelant à la décision de diviser le 13e salaire uniquement pour le secteur public, discrimination.