Le choix du directeur RTK échoue, le processus retourne à zéro

Le conseil de la RTK l'a fait connaître dans un communiqué destiné aux médias.

Il dit que la raison de l'échec de l'élection du directeur est l'absence de base juridique claire.

Le processus devient donc la phase initiale.

Communication complète:

Manque de base juridique claire, le conseil de RTK rétablit le processus de réélection du directeur de RTK à zéro

Lors de la réunion du 22 mars 2022, les membres du conseil de la RTK ont voté contre chaque candidat au poste de directeur de la RTK.

Ce résultat est dû à l'absence de base juridique claire qui garantirait le résultat du processus. Par conséquent, pour éviter des violations de la loi, le conseil d'administration de la RTK a terminé le processus de concours en ne votant aucun candidat à la RTK générale, sans préjudice du professionnalisme et de la vision de certains candidats pour le développement de la RTK.

Le conseil d'administration de la RTK explique l'opinion publique selon laquelle, historiquement, pendant les procédures de concurrence publique, la RTK fait référence au Guide administratif du ministère du Travail et de la Gestion sociale. 07/2017 réglementer les procédures de concurrence dans le secteur public. Le même guide administratif a été utilisé dans les concours des directeurs préliminaires de RTK. Dans le même temps, le bureau juridique de RTK a recommandé au conseil d'administration de suivre le même processus même maintenant, puisque RTK n'a aucun autre document juridique qu'il puisse utiliser pour la procédure de concours des directeurs généraux.

Dans le cadre de la procédure de concours des directeurs généraux de la RTK, le jury a noté que la mise en œuvre de cette instruction dans ce processus est problématique parce qu'il envisage la procédure de sélection du directeur général en cas de dissolution avec la loi de la RTK.

La directive stipule que seulement trois (3) membres peuvent faire partie de la commission d'évaluation et que l'évaluation finale est soumise au conseil pour approbation, tandis que la loi RTK stipule clairement que le directeur du conseil RTK doit être nommé 2/3 des voix des membres du conseil et stipule clairement que les membres du conseil ne doivent être influencés par aucune partie dans leur décision -- ni par une telle commission des trois membres. Toutefois, en appliquant et en respectant la loi relative à la RTK, le conseil a décidé que tous les membres feront partie de la commission d'évaluation. Une telle pratique a eu lieu dans le passé. Mais au vu de cette pratique, le conseil a également rencontré d'autres anomalies juridiques au cours du processus.

Dans le même processus que les précédents conseils, tous les membres ont fait partie de la commission d'évaluation, et les mêmes membres ont également fait partie de la commission pour enquêter sur les plaintes. Comme il n'y a pas d'autre percée juridique, cela est inacceptable pour le jury actuel parce qu'il est illégal pour la même commission d'évaluer les candidats et d'examiner leurs plaintes éventuelles. Par conséquent, le Conseil estime que cette pratique a été et est en contradiction avec la loi relative à la RTK et au Guide de l'administration supérieure.

De plus, dans presque toutes les étapes, le Guide administratif est contraire à la loi RTK, et il est impossible d'appliquer les deux documents de manière équitable dans ce concours. Et pour le conseil RTK, il est prioritaire de respecter la loi RTK, malgré ses nombreuses lacunes.

Étant donné l'objectif fondamental qui consiste à rendre la légitimité à la RTK et à respecter la législation en vigueur, le conseil estime qu'il n'existe pas de base juridique appropriée qui assurerait l'élection du directeur de façon équitable et sans problèmes juridiques controversés. Par conséquent, le conseil d'administration ne peut en aucun cas choisir le directeur de RTK en ne respectant pas les procédures juridiques ou en les clarifiant globalement en évitant toute incertitude et en assurant la pleine transparence et légitimité.

À la suite de ce processus, le jury n'a nommé aucun des cinq candidats au poste de directeur général de la RTK, puisqu'une telle nomination a fourni une clarté procédurale et juridique complète.

Le conseil d'administration demandera immédiatement à la direction de créer un groupe de travail chargé de créer un règlement spécial qui sera pleinement conforme à la Loi sur la RTK et dans un délai plus rationnel il resurviera le concours du directeur général de la RTK. Le projet de règlement sera également examiné avec la société civile et les syndicats de la RTK.

Jusqu'à l'annonce du concours et la nomination du nouveau directeur, M. Shkumibin Ahmetxekaj a toute confiance du conseil pour continuer à exercer la tâche du directeur général de la RTK.