Le salaire du Premier ministre par la nouvelle loi devrait être plus élevé que ce que Haradinaj avait fait

Le nouveau projet de loi sur les salaires du secteur public, conçu par le gouvernement Kurti, semble différent de la loi précédente adoptée pendant le gouvernement Haradinaj. Le premier ministre de l'époque commentait la hausse de son salaire, qu'il avait alors légalement fait 2150 euros. Entre-temps, le salaire du premier ministre devrait devenir 2280 [...]
La loi sur les salaires dans le secteur public a été adoptée par le Parlement pendant la période de Ramush Haradinaj. Toutefois, les salaires régis par cette loi n'ont jamais été pris après avoir été suspendus puis abolis, suite à un arrêt de la Cour constitutionnelle.
Mais comment les salaires ont-ils été établis avec la loi patronnant le gouvernement Haradinaj, par rapport au projet de loi conçu par le gouvernement d'Albin Kurti?
Le nouveau projet de loi sur les salaires dans le secteur public a pris une autre forme. Il y a eu augmentation de la capacité à 20, tandis que la valeur du coeffinateur a diminué. Les médias ont signalé que la valeur de la monnaie sera de 120, mais ce n'est pas encore officiellement connu.
Le président/le président du pays devrait avoir 20 ans et, après cela, avec la clémence 19, les salaires du premier ministre, du premier parlementaire/s et du président de la Cour constitutionnelle seront calculés. Le président obtient son salaire à 2400, tandis que le premier ministre et d'autres avec ses co-auteurs sont censés payer 2280 euros.
Le salaire du premier ministre s'élève maintenant à un peu plus, qu'on ne l'envisageait avec la Loi abolie pour les salaires. Selon lui, le premier ministre serait payé 2150 euros et avait le coefycent 9.
Dans cette loi, le plus compétent était 10, avec lequel le salaire du président du pays était évalué. Les salaires du premier ministre, du premier ministre, du premier ministre et du président de la Cour constitutionnelle étaient alors les mêmes que ceux du premier ministre 9. La valeur de la compétence a été estimée à 239 euros.
La valeur d'un salaire de base est calculée en multipliant la compétence de la classe de rémunération à la valeur monétaire du coeficent. Conformément à ce nouveau projet de loi, le rapport sur la compétence devrait être de 20 (1:20).












