Les emplois sur les bases de parti ont dégradé l'administration

Les emplois sur les bases des partis par l'intermédiaire des institutions publiques ont dégradé l'administration de l'État du Kosovo, estime Betim Musliu, de l'Institut pour la justice du Kosovo.

Florent Spahija, de l'Institut démocratique du Kosovo, le dit aussi.

Ils ont appelé les chefs des institutions du pays à mettre fin à ce phénomène.

L'Institut pour la justice du Kosovo (IKD) a estimé que l'emploi sur les bases de partis et de familles dans les institutions publiques et les entreprises a dégradé toute l'institution de la concurrence.

Betim Musliu, de cet institut, a déclaré à Radio Kosovo que ce genre d'emploi laisse de côté les candidats qui peuvent satisfaire aux critères de concours.

C'est la meilleure preuve qu'au Kosovo, seulement grâce à ces liens, vous pouvez trouver un emploi. Mais puisque dans ce cas nous avons une administration publique dégradée et avec l'intégrité opposée à ce qui est arrivé une situation qui doit devenir un filtrage complet, de sorte que nous avons des services qui sont tout simplement nécessaires pour les citoyens”, dit Musliu.

Selon Musliu, l'emploi pour des raisons familiales et partisanes et le contournement du concours ont endommagé l'administration du pays, car, comme il l'a dit, ce type d'emploi est également exploité pour l'exécution de travaux de corruption.

Le plus grand “La responsabilité envers les institutions et les entreprises publiques est la suivante : en ce qui concerne la performance de ces institutions, ainsi que la possibilité d'avoir une activité de corruption de ces institutions, qui peut être détournée par des personnes qui ont des intérêts par l'intermédiaire de personnes qui les délèguent à ces institutions, qui les emploient donc sur la base de ces liens illégaux”.

Alors que Florent Spahija, de l'Institut démocratique du Kosovo, a déclaré que tout emploi en dehors des règles établies par la loi est préjudiciable à l'institution elle-même.

Selon lui, ce type d'emploi contribue à la création d'une administration pauvre et non professionnelle.

Beaucoup de processus peuvent attendre sans être réalisés, beaucoup de processus ne sont pas terminés au fil du temps, doivent être appris dès le début, ou si dans certains domaines ils n'ont aucune compétence pour conclure une affaire, cela provoque aussi d'autres problèmes, parce que d'autres fonctionnaires doivent également faire le travail qu'ils sont obligés de faire. Une partie du personnel est donc surchargée, tandis que d'autres restent en général et reçoivent des salaires non mérités”.

Les derniers jours au Kosovo ont été signalés aux médias pour de nombreux employés de membres de la famille de fonctionnaires de l'État par le biais d'institutions et d'entreprises publiques.

Mais, jusqu'à présent, aucune affaire n'a fait l'objet d'une enquête de la part des autorités judiciaires. /Radio Kosovo/