Mauvaises conditions : 22 personnes ont perdu leur emploi au Kosovo en 2018

Au début de décembre, Shefqet Fetaj de Peja a eu un accident sur son lieu de travail. Il lui a accidentellement cassé la main de la machinerie lourde. Le même homme ne pouvait pas faire face à de graves blessures, et il est décédé quelques jours après avoir couché à CKUK. Accidents similaires à [...]
Au début de décembre, Shefqet Fetaj de Peja a eu un accident sur son lieu de travail.
Il lui a accidentellement cassé la main de la machinerie lourde. Le même homme ne pouvait pas faire face à de graves blessures, et il est décédé quelques jours après avoir couché à CKUK.
Des accidents semblables sur le lieu de travail ont souffert de nombreuses autres.
Ainsi, en 2018, ces chiffres alarmants ont perdu la vie jusqu'à 22 personnes.
Il y a de nombreux problèmes auxquels sont confrontés les travailleurs sur le lieu de travail, à commencer par l'assurance maladie, les contrats de travail, le manque de sécurité de l'emploi, écrit Indexline.
Adelina Hasani, de KDI, dit que l'un des secteurs qui ont eu pour la plupart des travailleurs morts a été le secteur de la construction.
Le décès sur le lieu de travail est alarmant, en raison du manque d'assurance maladie, de contrats, nous voyons que les accidents mortels sont dans le secteur de la construction. Les citoyens sont confrontés à une grande pauvreté qu'ils acceptent de travailler sans conditions. Avec 52 inspecteurs, la loi sur l'Inspectorat devrait s'intensifier et leur nombre devrait augmenter”, a déclaré Hasani.
D ' autre part, le Ministère du travail et de la gestion sociale déclare qu ' il s ' emploie activement à renforcer le rôle de l ' Inspection du travail, où le nombre d ' inspecteurs est également envisagé.
Mimoza Kqiku, conseiller du ministre du Travail Skender Recica, a déclaré que la sécurité et la santé sur le lieu de travail ont été un défi qui nous a accompagnés tout au long de 2018.
Cette année, nous avons eu 22 cas de décès au travail et 112 cas de blessures, mais ces cas comprennent des blessures mineures telles que des éraflures, ce qui s'explique par une sensibilisation accrue aux cas signalés près de l'Inspection du travail. Le MPMS a pris des mesures législatives pour mettre en œuvre la loi sur la sécurité et la santé au travail. La loi relative à la sécurité et à la santé a été complétée par des lois subsidiaires, dans lesquelles 16 directives ont été transmises, et trois campagnes de sensibilisation à la sécurité et à la santé au travail ont été menées. En 2018, nous avons également rédigé le projet de loi sur l'inspection du travail, qui a été soumis en première lecture à l'Assemblée. Cette loi vise à renforcer le rôle de l'Inspection du travail”, a déclaré Kqiku dans une conversation pour Indexline.
D'autre part, elle a suggéré que l'Inspection du travail -- en 2018 -- effectue 8 512 inspections et prononce 251 amendes. Par rapport à 2017, nous avons plus de 1 000 inspections supplémentaires en 2018.
Afin d'accroître la sécurité sur le lieu de travail, le MPMS, par l'intermédiaire de l'Inspection du travail, a lancé un plan opérationnel dans le secteur de la construction, le secteur nommé au plus haut risque, où il a obtenu presque tout le contrat d'inspecteurs à Pristina, Fushë Kosovo et Ferizaj. Dans le cadre de ce plan opérationnel, les inspections ont été intensifiées et plusieurs lieux de travail qui ont été découverts en violation ont été temporairement suspendus. Les pays qui ont amélioré les conditions et commencé à mettre en œuvre des mesures de sécurité sur le lieu de travail, respectivement, le respect de la législation en vigueur, ont été autorisés à poursuivre les opérations”, et ils se sont félicités.
Le SGPM a exhorté tous les employés à respecter la législation sur la sécurité et la santé au travail, ainsi qu'à inviter tous les employés à faire rapport lorsque leurs droits sont violés par les employeurs.
À la différence du secteur privé, qui est le plus grand employeur au Kosovo, par des représentants des défenseurs des droits des travailleurs, il est considéré comme le plus grand violateur des droits des travailleurs, qui a donc un niveau de sécurité d'emploi inférieur, jusqu'à ce que la situation soit bien meilleure dans le secteur public.











