Nouvelles importantes pour tous visant l'Allemagne en 2019

La Chambre de commerce et d'industrie allemande prévoit de créer en 2019 moins d'emplois en Allemagne. Le président DIHK, Eric Schweitzer, prévoit la création de 500 000 emplois supplémentaires. Ce n'est pas aussi bonne croissance économique qu'il y a des années, a déclaré Schweitzer à l'agence [...]
La Chambre de commerce et d'industrie allemande prévoit de créer en 2019 moins d'emplois en Allemagne. Le président DIHK, Eric Schweitzer, prévoit la création de 500 000 emplois supplémentaires.
Cette croissance économique n'est pas aussi bonne qu'il y a quelques années, a déclaré Schweitzer à l'agence de presse DPA. Pour cette année, DIHK s'attend à ce que le nombre d'emplois augmente de 580 000, avec 630 000 nouveaux emplois en 2017.
Président de la Chambre allemande de commerce et d'industrie, Schweitzer: “Je crois que, sur le plan économique, nous avons rarement eu autant d'incertitude que nous le sommes aujourd'hui : le Brexit, le différend commercial, l'état non résistant en Italie ou en Turquie, le conflit au Proche-Orient, la menace des douanes pour les véhicules américains.”
L'espace de manœuvre se rétrécit
Nous attendons une croissance plus faible. Tout d'abord, les avertissements concernant le volume des exportations sont plus faibles”, a déclaré Schweitzer. Le climat de l'économie mondiale devient vraiment froid “, mais nous ne voyons pas le risque aigu de récession, bien que l'espace de manœuvre se rétrécisse”.
Le conflit commercial qui couvre tout se déroule déjà entre les États-Unis et la Chine. Une lutte commerciale conduirait à un changement énorme dans l'économie mondiale, a souligné Schweitzer. Cela aurait de graves conséquences pour l'Allemagne. Aucun pays n'est aussi dépendant des exportations que nous. ”
Manque de travailleurs qualifiés
À cela s'ajoute le manque de main-d'œuvre qualifiée, qui place les usines dans toute l'Allemagne avant un problème toujours plus grand. Pour 1,6 million d'emplois dans les entreprises à long terme ne seront pas en mesure de trouver des employés.
Le secteur artisanal est donc également axé sur les réfugiés qualifiés. “Il y a beaucoup de demandeurs d'asile “patient”, déjà en Allemagne, travaillant ici ou exécutant une qualification professionnelle”, le président de l'Artianate Hans Peter Wolfseifer a déclaré à l'agence dpa.
Ce sont exactement des employés qualifiés dont nous avons besoin, qui sont bien intégrés et parlent l'allemand. Pourquoi devons-nous les ramener ? Ce sont les mauvaises personnes qui sont bannies. ”
Par conséquent, même la loi des employés qualifiés en matière d'immigration est “pas spécifiquement dans la bonne direction, ce que nous avons voulu”, a déclaré le président de l'Association des employeurs de Gesammetall, Rainer Dulger. Selon une enquête, une branche métallurgique sur quatre a des obstacles à la production en raison du manque d'employés. / DW











