Oda Médica: Amigos, la familia tiene profesionales en Kosovo

La Oda Médica de Kosovo ha presentado la mejora de la gestión profesional general (fuente) de los médicos en Kosovo correspondió a los médicos1 títulos, con lo que han expresado preocupación por las condiciones de trabajo de los médicos y su migración en el extranjero, informa la OE. El profesor de salud de UP Fatime Arnliu-Qasaj dijo que las principales causas de la fuga del médico son los salarios [...]
El profesor de salud de UP, Fatime Arneliu-Qasaj, dijo que las principales causas del vuelo de los médicos son salarios insuficientes, pequeñas oportunidades para el progreso profesional y programas de escasa especialización. Aunque los amigos y la familia son dos factores que mantienen a los médicos en Kosovo.
Arnliu-Qasaj dijo que la preocupación ha sido la ausencia de médicos que se gradúan de Kosovo a lo largo de los años, así como de quienes emigran al extranjero.
Todos sabemos que son un pilar del sistema de salud en todo el mundo. Su escasez los ha convertido en una prioridad en la agenda estatal mundial.
Cuando hablamos del número de médicos, vemos que Kosovo tiene 3,1 médicos para 100 residentes que son más altos que los países promedio de ingresos altos, pero menos que el promedio de los países de la UE (3,0 euros).
El doctor es "(a) Oda está preocupada por mantener este número porque los datos con graduados faltan en Kosovo y el número de médicos que migran falta. Hemos estado buscando estos números, pero no podíamos encontrarlos en el Ministerio de Educación y otras universidades.
En ausencia de estos datos, hemos notado que hemos aumentado los contratos de tendencia que se le han otorgado para trabajar en el extranjero. La Oda de los médicos de Kosovo ha visto los factores que afectan la distribución de los médicos y la interconexión. Algunas de las razones más frecuentes son la carga de trabajo, los salarios suficientes, el tratamiento insuficiente, la falta de equipo, imposible de aumentar a la carrera adquiridax1⁄4.
Por otra parte, ha dicho que se ha observado otra tendencia que las personas con mayores logros van al extranjero.
Los que tienen mayores logros van al extranjero. Los médicos de los hombres han reportado niveles más altos de disestación. A medida que aumentan los ingresos, hay una diferencia. Las redes sociales son también una carga para los médicos. Muchos han dicho que la comunicación con pacientes fuera de tiempo en redes sociales ha sido una carga. Los factores que afectan a la migración del médico son salarios insuficientes. Una prioridad de carrera, programas de escasa especialización garantizadox1












