Kosovo Empresas invertidas en equipo, personas de Bangladesh, Turquía y Nepal

El presidente de la Cámara de Economía de Kosovo, Lulzim Rafuna, ha mostrado dificultades comerciales durante el año 2022 para la economía en línea, donde dijo que la falta de mano de obra ha causado que muchas empresas reorganicen y compren nuevos equipos de trabajo para ser recortados del factor humano. Incluso destacó que muchas empresas tienen [...]
El presidente de la Cámara de Economía de Kosovo, Lulzim Rafuna, ha mostrado dificultades comerciales durante el año 2022 para la economía en línea, donde dijo que la falta de mano de obra ha causado que muchas empresas reorganicen y compren nuevos equipos de trabajo para ser recortados del factor humano.
Incluso destacó que muchas empresas han empleado a trabajadores de otros países como Bangladesh, Turquía, Nepal, pero destacó que estos trabajadores no están destinados a trabajar mucho en Kosovo.
■x0 título2022, además de los marcos cualificados, ha presentado un desafío incluso la falta de marcos no cualificados, muchas empresas se han visto obligadas a reorganizar, obligadas a invertir más en equipo que no depende del factor individual identificadox1, dijo Rafuna.
Muchas empresas han comenzado a pensar en ello y han comenzado a importar poderes laborales de otros países como Bangladesh, Turquía, Nepal, pero es un desafío en sí mismo porque no están apuntando a los trabajadores que vienen a trabajar en Kosovo, pero incluso hasta que encuentran la primera oportunidad de salir de Kosovo, lo que significa es que Kosovo es más de un país de tránsito que un lugar que durará para que trabajen en ilícitax0, dijo Lulzim Rafuna para la Online.
Rafuna también habló para no dar a conocer la coficiencia salarial, donde dijo que no les permitía formular una declaración o propuesta sobre la cuestión del salario.
Si, en el momento en que no tenemos un registro oficial de lo que el salario será en realidad, y eso no nos da la oportunidad de hacer un análisis de lo mucho que me afectó en la cuestión salarial que tuvo que ver con nuestro consumo, de modo que la falta de compatibilidad no nos da espacio para llegar a una declaración o con una propuesta concreta sobre el tema de nuestro tercero1, dijo Rafuna.
Al final, añadió que la crisis económica tendría que gestionarse mejor tomando Albania como ejemplo para crear un paquete para ciudadanos y empresas.












