El número de empleados aumenta, el número de solicitantes de empleo aumenta

Los planes sociales, la falta de aptitudes laborales, la falta de inversión y exportación son algunos de los factores que el experto en economía ha contribuido al aumento del desempleo en Kosovo.

Si bien el número de solicitantes de empleo asciende a hasta 100.000, las empresas privadas necesitan constantemente perfiles específicos, pero estas últimas se enfrentan a una falta de quadro.

Este fenómeno pone de relieve la brecha entre los proveedores de empleo y los capaces de trabajar.

El Ministro de Trabajo y Gestión Social Skender Recica dice que el problema del desempleo en el país es inminente. Según él, la elevada tasa de desempleo ha remitido al país durante un largo período, añadiendo cómo el ministro está comprometido a aliviar el desempleo en el país.

Dice que cooperan con el Ministerio de Educación, el Ministerio de Comercio e Industria y otras dictaduras para instruir a los jóvenes de la educación profesional.

Como el Ministro, en virtud de medidas activas del mercado de trabajo, se estima que 11.000 solicitantes de empleo han sido tratados con mediación laboral, medidas más activas del mercado de trabajo, con apoyo en el empleo por cuenta propia, aptitudes profesionales. Tenemos alrededor de 11.000 solicitantes de empleo que hemos entrenado y preparado para su empleo... 26:31, estamos tratando de conseguir el número de desempleados, o el número de personas que hemos registrado como buscadores de empleo para ver otras oportunidades. No es nuestro interés mirar el sitio y los cuadros que hemos preparado para enviar al extranjero:

Está convencido de que el próximo año aumentará el número de personas que serán capacitadas para trabajos temporales en la Unión Europea. Aquellos que, después del fin de su mandato, vuelven a la tierra.

Y el presidente de la Junta de Afarismo de Kosovo, Skender Krasniqi, indicó que en comparación con el año pasado, en 2018, Kosovo tenía más de 150.000 empleos menos que en 2017.

Según él, muestra que el país ni siquiera ha superado el nivel de empleo del año pasado y tiene un margen extremo con la región.

Aún este año, sin embargo, las oportunidades de los jóvenes son muy pequeñas porque en Kosovo no hay desproporción entre la demanda y la necesidad. Las instituciones, el Gobierno y las empresas de Kosovo en general no obtienen lo que necesitan en el mercado. El gobierno de Kosovo continúa creando quadros que no tienen un mercado de trabajo, pero sólo se gradúan y están desempleados garantizadox0 título, le ha dicho a Kosovas.

En este momento, Krasniqi dice que están en el mejor compromiso de mejorar la situación actual, a través de la educación de kudros para el mercado laboral.

Estamos haciendo un esfuerzo constante con el Gobierno de Kosovo, para que las instituciones de Kosovo impartan educación a Quadro para el mercado de Kosovo, no sólo cuadros para el rostro y la cara, sino para las necesidades del mercado. En las empresas privadas, hay una necesidad constante para los trabajadores, para marcos de ciertos perfiles, y hay escasez, mientras que el desempleo es extremo. Según las estadísticas, el desempleo es superior al 30%, según las estadísticas TM3, pero el desempleo prácticamente real es superior al 70%. Debido a 1,2 millones de ciudadanos en edad de trabajar, sólo hay 347 mil empleados, que es una diferencia extremadamente grande. De ellos, más del 80 por ciento son las mujeres consignax1, explica.

Si bien el presidente de la Cámara de Economía de Kosovo dijo que debido a los esquemas sociales, no hay enfoque presupuestario en el sector privado, lo que afectaría el crecimiento de las exportaciones y, por consiguiente, la creación de nuevos empleos.

Dice que las condiciones de trabajo e informalidad son también otros dos factores que afectan las tasas de desempleo.

Soy un crítico importante de estas políticas sociales que Kosovo tiene. No sólo como individuo, sino también como representante del sector privado porque tenemos una enorme carga social debido a una buena parte del presupuesto que va a los esquemas sociales, que creo que es una barrera para reformar el mercado de trabajo, incluso creando nuevas oportunidades para los jóvenes implicados0 título, dijo Rukiqi.

Kosovo Preress también ha tratado de ponerse en contacto con la Oda Americana de Kosovo para abordar el problema del desempleo en el país, pero eso ha sido imposible.

De lo contrario, según datos de AKS, la tasa de empleo en la Encuesta de Poderes Obreros fue del 29,1%.

El empleo más alto fue entre los hombres (45,6%), mientras que el empleo femenino fue del 12,6%. Las mujeres trabajan, principalmente en los sectores de la educación, el comercio y la atención de la salud, con un 54,5% de ellas, mientras que los hombres trabajan principalmente en los sectores del comercio, la construcción y la producción, con un 44,1%.

Si bien según los datos que había publicado el AKS en el cuarto trimestre de 2017, Kosovo tenía una tasa de desempleo del 28,7%, que se superó en un 2% sólo hasta el tercer trimestre de este año.