Omarosa: Donald Trump trató de comprar mi silencio

El escándalo ha llevado a la luz un hecho desconocido antes, lo que la administración Trump insta a los funcionarios a firmar acuerdos para preservar la privacidad, algo casi desconocido durante las administraciones anteriores.

Este puede ser el temido por el gobierno de Trump, un ex empleado que habla mal de la Casa Blanca, como el ex consejero Omarosa Manigault Newman está haciendo para promover su libro.

Ha publicado algunas grabaciones de audio ocultas, afirmando que una de ellas es prueba de que Trump quería callarse después de su despido.

La ex estrella del programa de televisión está publicando su nuevo libro llamado "Seguido" Unhingedcantax1⁄4], en el que hace una serie de afirmaciones controvertidas, incluyendo que es dueña de una cinta, donde Trump es escuchado usando lenguaje racista.

Los funcionarios de la campaña de Trump han acusado a la Sra. Manigault Newman en arbitraje, acusándolo de violar un acuerdo de 2016 sobre mantener la privacidad.

Según ellos, el acuerdo le impide hablar mal de Trump o cualquier cosa que haya presenciado en la Casa Blanca.

¡No me sorprendió! De hecho, Donald Trump se jacta de utilizar procesos judiciales como medio para intimidar a la gente. Está tratando de callarme, tiene miedo de lo que puedo decir, y es por eso que ves estas acciones de Donald Trump cumplióx0 confianza, dice Omarosa Manigault Newman ex-ayuda en la Casa Blanca.

La Secretaria de Prensa de la Casa Blanca Sarah Sanders se negó a confirmar si la administración Trump pide a los funcionarios que firmen un acuerdo de protección confidencial.

No quiero entrar y explicar quién firmó esos acuerdos en la Casa Blanca. Puedo decirles que en muchos países es común que los empleados los firmen, incluso en el gobierno, especialmente aquellos que tienen certificados de seguridad (10x0].

Los acuerdos de conservación de la confianza se utilizan generalmente en el mundo empresarial para proteger los intereses corporativos. Pero generalmente no se aplica a los ayudantes de la Casa Blanca, excepto aquellos que manejan información clasificada sobre seguridad nacional.

Usted no puede evitar que los antiguos empleados del gobierno extraigan información clasificada sin violar la Primera Enmienda efectuadax0, dice el experto Lata Nott.

La mayoría de los eruditos legales coinciden en que un acuerdo confidencial entre la Casa Blanca y un ex empleado puede ser algo que no puede imponer por ley.

Pero los analistas se dividieron si la campaña de Trump, considerada entidades privadas, podría forzar su implementación