KEDS se niega a volver a trabajar a 80 fugitivos a pesar de las decisiones judiciales

La compañía de suministro de energía y distribución KEDS corre el riesgo de ser castigada hasta 100.000 euros por el tribunal. Se espera que esa sentencia llegue a medida que esta empresa siga desafiando al sistema de justicia, que le dio el derecho de devolver 80 antiguos trabajadores, informes de KTV. Esta compañía no tiene para [...]
La compañía de suministro de energía y distribución KEDS corre el riesgo de ser castigada hasta 100.000 euros por el tribunal.
Se espera que esa sentencia llegue a medida que esta empresa siga desafiando al sistema de justicia, que le dio el derecho de devolver 80 antiguos trabajadores, informes de KTV.
Esta empresa no ha tomado la base de la orden del Tribunal Constitucional emitida el 20 de noviembre, que, dentro de tres días, devolvió a los trabajadores despedidos.
Esta orden expedida llegó días después de que el Tribunal de Apelaciones desestimó la denuncia a KEDS, hecha en la decisión del Tribunal de Primera Instancia, para beneficiar a los trabajadores el 8 de junio.
La orden del tribunal establece que si el veredicto no es respetado, se aplican las disposiciones del artículo 15 y del artículo 16 de la Ley de Procedimiento Final.
Estos dos artículos prevén multas para personas físicas, entre 100 y 1.000 euros, y para personas jurídicas de 1.000 a 10.000 euros.
El abogado del ex-trabajador ha indicado que debido a su incapacidad para emitir el veredicto, se ha vuelto a la corte.
A este respecto, la dirección del KEDS ha declinado hablar, diciendo que el caso está en procedimiento judicial.
El jefe adjunto del Sindicato de Trabajadores ha indicado que la dirección del KEDS les ha dicho que su decisión será anunciada el 11 de diciembre.
El Inspector Jefe de Trabajo, Basri Ibrahimi, dijo que incluso en el momento del asunto en los inspectores, fueron multados. KEDS y había emitido una decisión sobre su regreso al trabajo.
Los contratos de corte de KEDS habían comenzado desde 2015, aunque algunos trabajadores tenían contratos permanentes.
Con ese fin, a veces habían protestado frente a las oficinas de la empresa, así como al gobierno, pero nadie había venido a su ayuda.












