El informe sobre la muerte de un trabajador en Bechtel Tomás Enka Nox0

La muerte de los 41 años del 28 de octubre provocó una seria alarma para los casos de muerte de trabajadores en el lugar de trabajo, ya que este fue el segundo trabajador dentro del taller de <x0 confianzaBechtel &amp; Enka cumplióx1⁄4 que encontró la muerte en octubre durante su trabajo en la carretera <x2 confidencialArba Xhaferi fielx3 confianza.

Y hasta los días posteriores al evento se dieron algunas versiones difíciles de lo que había sucedido con la fatalidad, la Inspección Laboral de Kosovo tiene ahora su versión final. The Labour Inspector has the official report, but has not yet made a decision about the event.

Este Informe de Construcción. Info ha interpretado al Inspector Jefe Adjunto de Seguridad Laboral Agim Millaku.

El informe de la Inspección del Trabajo, redactado el 3 de noviembre, considera que el cuerpo de trabajo no ha estado en el nivel correcto y bien seguido, y el empleador ha puesto al trabajador en riesgo.

Según el informe de esta víctima, Tafil Talalari ha sido encontrado a 450 metros de su lugar de trabajo, pero todavía ha estado dentro del territorio del taller.

Millaku ha explicado cómo ocurrió el caso según declaraciones de testigos, que forman parte del informe final. Aunque el día del accidente y horas después fue dicho por la Inspección de Trabajo de Nonwit, informes de construcción.

Se llevó a cabo en un camino empinado, donde éste salió de la cabina para llevar a cabo las necesidades físicas, pero sin el permiso del empleador y si fue a beber o a la fiesta, perdiendo el tiempo, no había razón por la que se fue. Vamos, este tiene que ir, pero ha sido encontrado arriba, no en el patio trasero antes de la cantina que era un suministro de agua potable para estas dos latas Autobot. El camino era demasiado resbaladizo porque llovía la noche anterior, y la composición de la tierra era como un abismo. Eso no me detiene, no me saques porque ha sido genial, 5 por ciento en alguna parte, y se da gas sin ver que es el trabajador que está acostado en el camino. El trabajador ha estado en la calle, al revés. La razón no se sabe si había una diapositiva o lo que pasó, pero se sabe que estaba acostado y abajo. Este en la curva 90 le ha dado gas para que pueda llegar a la cima de la colina, no verlo acostado allí y caminar, no con el frente sino la parte posterior del camión, indica.

Según las conclusiones de este informe, Milaku destacó que la víctima fue encontrada unos 7m por encima de la cantina fuera del territorio donde se ubicaban la cantina y los aseos.

La segunda de la Inspección del Trabajo ha subrayado que el problema radica en que la víctima ha dejado su lugar de trabajo sin permiso y no en el momento de la pausa.

Según el informe, no había una ordenanza escrita para salir del lugar de trabajo, no se pidió que lo dejara, y se sabe que en ese día porque no pudieron suministrar material que se suponía que debía ser presionado porque el trabajador había trabajado duro para presionar el material en la calle (s). No hay trabajo ese día, ha sido más barato que en otros días, y por desgracia ha ido allí. El problema es que en el trabajo, aunque hay una cantina, no puedes ir a servir tantas veces como sea posible sin el permiso de tu empleador. Si necesitaba una bebida de agua o algo para comprar, tenía que anunciar, no se iba 500 metros sin permiso. Esto es lo que se ha encontrado en este momento, <x2 título, continuó la interpretación del informe de Millaku en la conversación de construcción. info.

De acuerdo con Agim Milaku, el informe no significa que la empresa &gt; &gt; Bechtel &gt; Enka operacionalesx1 &gt; demuestre ser inocente, como según las conclusiones que ha violado ciertas disposiciones legales.

El empleado libre de cuidado ha puesto al empleado en riesgo para la vida-grasa con lo que la seguridad del empleado está siendo contraria a las disposiciones de la novena Ley de Seguridad y Salud en el trabajo realizadox0 título, señala.

Además de este artículo, según el informe de la Inspección de Doing, la empresa aparece como que la empresa ha cometido varias otras violaciones de las disposiciones legales, siempre según Milak.

De la seguridad y la salud laboral, el empleador es responsable de no tomar estas acciones: no ha dado instrucciones de trabajo durante las horas de trabajo en cuanto a si puede salir del lugar de trabajo o no; el empleador ha organizado la formación pero insuficientemente- no ha sido suficientemente entrenado porque si no lo hubiera hecho, habría seguido adelante con sus necesidades y no devuelto ninguna otra; no ha presentado ninguna prueba de ninguna otra orden de trabajo que haya emitido y ninguna razón es conocida. Debido a no organizar un buen trabajo durante las horas de trabajo del accidente, el bombardero se ha movido sin la supervisión del empleador asignadox1⁄4e, citado por el informe de Milaku.

Y, en relación con estas violaciones enumeradas y el informe general .x0 títuloBechtel &quot; Enka cumplióx1 título &quot; tiene derecho a entregar las observaciones que tiene. Después de eso, se tomaría la decisión final de la Inspección del Trabajo.

Sin embargo, aunque el informe fue redactado hace tres semanas y según Milak el mismo fue lanzado por correo a la empresa, este último aún no ha presentado las observaciones.

Y, según el plazo legal, la Inspección del Trabajo debe tomar una decisión sobre una base de 30 días del proyecto del informe, que es que a principios de diciembre habrá una decisión sobre la muerte de Tahir Talallar.

Pero esta decisión no termina todo. El informe completo y la decisión son seguidas por la cooperación penal de la Policía de Kosovo. La compañía se dirige de la misma manera.