Ενώσεις απαιτούν επείγον σχηματισμό της νέας κυβέρνησης: Οι εργαζόμενοι επλήγησαν σκληρά από πολιτικό αδιέξοδο κατά τη διάρκεια του 2025

Οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα έχουν αντιμετωπίσει σημαντική επιδείνωση των οικονομικών και κοινωνικών συνθηκών κατά τη διάρκεια του έτους 2025, ως αποτέλεσμα της αποτυχίας της χώρας να ιδρύσει νέους θεσμούς και να λειτουργήσει με την τρέχουσα κυβέρνηση για σχεδόν ένα χρόνο. Οι εκπρόσωποι της Ένωσης απαιτούν από τη μελλοντική κυβέρνηση να ενεργήσει άμεσα, θέτοντας προτεραιότητα στο διάλογο [...]
Ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Ιδιωτικού Τομέα του Κοσσυφοπεδίου Γιουσούφ Αζέμι δήλωσε ότι οι εργαζόμενοι έχουν μείνει χωρίς θεσμική προστασία και ότι οι υποσχέσεις που δόθηκαν από το 2021 δεν έχουν πραγματοποιηθεί.
Σύμφωνα με τον ίδιο, ο πληθωρισμός έχει επιδεινώσει περαιτέρω την οικονομική κατάσταση των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα, καθιστώντας τους φτωχότερους από ποτέ άλλοτε, ενώ ο κοινωνικός διάλογος είναι σχεδόν εντελώς ελλιπής.
Θέλω να πω πρώτα ότι οι εκλεγμένοι βουλευτές πρέπει να είναι άνθρωποι και μετά βουλευτές. Γιατί ξέρετε ότι την προηγούμενη περίοδο, όχι ότι δεν λειτουργούσαν ως βοηθοί, αλλά ότι ως άνθρωποι, δεν ενεργούσαν, επειδή εξαιρετικά υπεράνθρωπος έχει βλάψει σοβαρά αυτούς τους εργαζόμενους. Τα αιτήματα είναι εκείνα του 2021 που ο πρωθυπουργός του Κοσσυφοπεδίου είχε προωθήσει ότι θα το έκανε, δεδομένης της συλλογικής συμφωνίας, από το εργατικό δικαστήριο, από το νόμο για την ασφάλιση και την υγεία, σημαίνει ότι όλα και σίγουρα κανένα δεν έχει πραγματοποιηθεί. Αυτό που βλέπουμε δεν μας δίνει πολλές ελπίδες από το παρελθόν. Θέλουμε καταρχάς να υπάρξει πραγματικός διάλογος, τότε πρέπει να λειτουργήσει προς όφελος του πληθυσμού, και ιδιαίτερα για τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα του Κοσσυφοπεδίου, οι οποίοι, με αυτόν τον πληθωρισμό που μόλις συνέβη σε εμάς, έχουν κάνει την κατάσταση χειρότερη. Ποτέ δεν είχαμε φτωχότερους εργάτες από ό,τι τώρα”, είπε.
Ο Αζέμ τόνισε ότι τα τελευταία τέσσερα χρόνια πάνω από 200.000 εργαζόμενοι, κυρίως από τον ιδιωτικό τομέα, έχουν μεταναστεύσει, αποκαλώντας την κατάσταση ανησυχητική.
Έχει επίσης εγείρει ανησυχίες σχετικά με την αποτυχία εφαρμογής της απόφασης για τον κατώτατο μισθό, αναφέροντας ότι υπάρχουν εργαζόμενοι που εξακολουθούν να καταβάλλονται κάτω από το εγκεκριμένο επίπεδο, καθώς και για τις μισθολογικές καθυστερήσεις σε δημόσιες-ιδιωτικές επιχειρήσεις που χρηματοδοτούνται από τον κρατικό προϋπολογισμό.
Για τέσσερα χρόνια έχουμε πάνω από 200.000 υπαλλήλους, ειδικά στον ιδιωτικό τομέα, που χάθηκαν, οπότε δεν ξέρω που μπορεί να πάει χειρότερα. Η κατάσταση είναι πραγματική, διότι μπορούμε μόνο να επιβιώσουμε, διαφορετικά η κατάσταση είναι εξαιρετικά σοβαρή ακόμα και σήμερα, εάν σταματήσει, βρισκόμαστε σε εξαιρετικά ανησυχητική κατάσταση. Με αυτές τις πολιτικές να συνεχίζονται στο σύνολό τους, πραγματικά δεν βλέπω βελτίωση γιατί τώρα οι βουλευτές έχουν συνηθίσει σε αυτό το διεστραμμένο μυαλό ότι αυτοί οι άνθρωποι δεν δίνουν λογαριασμό και δεν εργάζονται για εκείνους που τους επιλέγουν, αλλά εργάζονται για τα προσωπικά τους οφέλη. Ακόμα και σήμερα, έχουμε εργαζόμενους που δεν εφαρμόζουν την απόφαση κατώτατου μισθού 350 ευρώ, σήμερα λαμβάνουν μισθό 292 ευρώ. Έχουμε εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα που πληρώνονται από τον κρατικό προϋπολογισμό, δημόσιες-ιδιωτικές εταιρείες που κατά 3-4 μήνες δεν έχουν λάβει μισθούς, την αιτία του πείσματος των ανθρώπων που έχουμε στο κορυφαίο κρατικό σύστημα”, είπε στο Online Economy.
Από την άλλη πλευρά, ο Πρόεδρος της Ανεξάρτητης Ένωσης της Διοίκησης Κοσσυφοπεδίου Αλί Γκάσι απαίτησε από τη νέα κυβέρνηση να λάβει συγκεκριμένα μέτρα για τη βελτίωση της θέσης των δημοσίων υπαλλήλων.
Τόνισε ότι η κύρια απαίτηση παραμένει η αύξηση της μισθολογικής αποτελεσματικότητας κατά 50 τοις εκατό, καθώς και η αλλαγή του μισθολογικού δικαίου και του νόμου για τους δημόσιους αξιωματούχους, σύμφωνα με την πράξη του Συνταγματικού Δικαστηρίου.
Η κύρια απαίτησή μας είναι να αξιολογήσουμε την επάρκεια κατά 50 τοις εκατό, διότι πιστεύουμε ακράδαντα ότι ο τομέας των δημοσίων υπαλλήλων αξίζει αξιοπρεπή μισθό. Τότε πρόκειται να γίνει συμπλήρωμα του νόμου των μισθών και του νόμου των δημοσίων αξιωματούχων, επειδή και οι δύο νόμοι, ο νόμος των μισθών, απαιτούνται σύμφωνα με την καταδίκη του Συνταγματικού Δικαστηρίου, κάτι που στην πραγματικότητα δεν έχει γίνει μέχρι να περάσει ένας χρόνος, αλλά και ο νόμος για τους δημόσιους αξιωματούχους, αφού ο νόμος ως τέτοιος βλάπτει τους δημόσιους αξιωματούχους. Επιδιώκουμε επειγόντως να γίνουμε ο θεσμός του Οικονομικού-Κοινωνικού Συμβουλίου, η υπογραφή της συλλογικής γενικής συμφωνίας. Ξεκινήστε με την επιβολή του νόμου για την ασφάλιση υγείας. Η άλλη απαίτηση είναι να συνταχθεί ένας νόμος που να ασχολείται με την κοινωνική ασφάλιση, γιατί απλά έχουμε περιπτώσεις που πολλοί πεθαίνουν σε θέσεις εργασίας ή επαγγελματικές ασθένειες και κανείς δεν νοιάζεται, πέφτει στο έλεος των οικογενειών τους”, είπε.
Ο Γκάσι ζήτησε την επείγουσα δέσμευση του Οικονομικού-Κοινωνικού Συμβουλίου, την υπογραφή της γενικής συλλογικής σύμβασης και την έναρξη του νόμου για την ασφάλιση υγείας.
Τόνισε επίσης την ανάγκη σύνταξης νόμου για την κοινωνική ασφάλιση, επικαλούμενη περιπτώσεις εργαζομένων που χάνουν τη ζωή τους στην εργασία ή επαγγελματικές ασθένειες, χωρίς καμία προστασία για τις οικογένειές τους.
Καλούμε τα πολιτικά κόμματα να βρουν κοινή γλώσσα και να μην κάνουν αυτό που έκαναν, γιατί αυτό που έκαναν είναι μόνο ο λαός, όχι αυτοί. Οι συνέπειες της κατοχής, η προσωπική δυσαρέσκεια, τα συμφέροντά τους προκαλούν συνέπειες για τους εργαζόμενους στον δημόσιο τομέα, τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα και ιδιαίτερη έμφαση στην κοινωνία. Για να σχηματίσουν ιδρύματα που είναι πιο ενεργά στο χρόνο και ως προτεραιότητες για την αύξηση των μισθών στον δημόσιο τομέα και για την πλήρη αντιμετώπιση του δημόσιου τομέα, καθώς και της πτυχής των κοινωνικών συστημάτων, αλλά και του ιδιωτικού τομέα”, ανέφερε. /Εξανολίνη












