vor 22 MinutenGute Nachrichten für Mitländer in der Schweiz, Lohnerhöhung für diejenigen, die im Bau arbeiten
Periskopi(vor 4 Jahren)
(vor 4 Jahren)Die Gehälter der Bauarbeiter stiegen im Jahr 2022 um 1,5% im Vergleich zu einem Jahr vor, laut einer Umfrage des Schweizerischen Verbands der Baubauer (SSIC). Diese Zahlen wurden veröffentlicht, während die Verhandlungen über die neue LKK in vollem Gang sind. Im Tessin ist das durchschnittliche Gehalt unter [...]
Diese Zahlen wurden veröffentlicht, während die Verhandlungen über die neue LKK in vollem Gang sind. Im Tessin ist das durchschnittliche Gehalt niedriger als die nationale Figur, Schweizer Medien schreiben, vermittelt albinfo.ch.
Wachstum durch Individual Rewards
“Alle Lohnkategorien verzeichnen Wachstum”, bemerkt der Gewerkschaftsverband, der über die Umfrage, die von sieben Verhandlungen mit Gewerkschaften auf der Vorabend der dritten Runde veröffentlicht wurde. Das Gesamtwachstum von 1,5% ist nicht auf eine allgemeine Steigerung zurückzuführen, sondern auf individuelle Belohnungen basierend auf Leistung, sagt die SSIC. Der Anstieg ist höher als die Inflation (0,6%), was laut Geschäftsleuten eine bessere Kaufkraft bedeutet. Die Reallöhne wurden bereits in den vergangenen Jahren nach den Arbeitgebern angehoben. Das durchschnittliche Gehalt an Bauarbeitern im Jahr 2022 wird 6ė204 Franken pro Monat, oder 80652 Franken pro Jahr (13 Monate), und nach dem Verein, das bedeutet, dass “pagues sogar ohne Kollektivangebote wachsen”, weiter nach albinfo.ch.
Regionale Unterschiede
Die Unterschiede sind signifikant vom Kanton bis zum Kanton, von durchschnittlich 5'677 bis 6,434 Franken, und hängen von den <x0-Zytoms des Lebens” nach Unternehmern ab. Das Gehalt liegt unter dem nationalen Durchschnitt in Tessin, der Französischsprachigen Schweiz und der Ostschweiz. Die Weiterbildung ist weiterhin der wichtigste Weg, um Löhne zu erhöhen, aber auch Fähigkeiten und Verantwortlichkeiten zu entwickeln. Aufgrund der Weiterbildung gehen wir in ein Klassenzimmer mit höheren Löhnen, und das entspricht einer durchschnittlichen Erhöhung von etwa 600 Franken pro Monat”, die Pressemitteilung berichtete, weiter folgt albinfo.ch.ch.
größere Flexibilität
SSIC Sprecher Mattias Engel sagte Keystone - ATS, dass eine allgemeine Lohnerhöhung, wie von Gewerkschaften gefordert, nur von Arbeitgebern im Austausch für mehr Flexibilität berücksichtigt werden würde. Der individuelle Lohnrücktritt erfüllt die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern”, sagt die Aussage, dass “die Eigentümer von Unternehmen weiterhin entscheiden müssen, wie die Leistung zu belohnen und in welchem Umfang die Inflation zu kompensieren”.
Unions suchen allgemeines Wachstum
Das Denken der Union ist anders. Die zentrale Sekretärin von Syna, Claudia Stöckley, sagte, dass bis eine allgemeine Lohnerhöhung festgestellt wird, es immer viele Arbeiter geben wird, die keine wirklichen Gehaltserhöhungen haben. Unternehmen haben reagiert, für Arbeitnehmer attraktiv zu bleiben, Unya Sprecher Katja Signer Hofer sagte Keystone - ATS. Die Bauindustrie steht vor einem starken Mangel an qualifizierten Arbeitern. Die Gewerkschaft erfordert eine allgemeine Steigerung für alle, damit Unternehmen, die gut zahlen, nicht Nachteile haben.
