Opposition fordert Staatsbetrug das Gesetz der Gehälter

Oppositionsparteien im Land haben der Regierung beschuldigt, keine Maßnahmen gegen den Austritt von Gesundheitsfachleuten aus Kosovo zu ergreifen.

Allein in diesem Jahr haben 191 Gesundheitsfachleute, die den öffentlichen Sektor verlassen haben, wo einige in den Privatsektor und andere im Ausland gegangen sind.

Aber von der Mehrheit aber, sagen die Regierung, dass sie das Gesetz der Salaries verlassen hat, das zum Zeitpunkt der Abstimmung sofort in Kraft tritt, ohne dass eine Haushaltskorrektur erforderlich ist.

Für die Oppositionsposition ist der Austritt von Gesundheitsfachleuten beunruhigend, die die Überzeugung zum Ausdruck bringen, dass das Gesetz der Salaries die Anzahl der Ärzte ‚ Flucht zu verringern.

Vetevendosje Movement MP Mirsad Shkretta sagte, dass es mit den Aktionen der Regierung daran arbeitet, den Austritt von Gesundheitsfachleuten zu verhindern, entweder mit der Schaffung von Arbeitsbedingungen, aber auch mit dem Gesetz der Gehälter.

Wir haben tatsächlich Berichte und Bedenken nach diesen Bewegungen, die nicht wirklich im Ausland gehen, sondern auch im privaten Sektor verlassen, und das Ministerium für Gesundheit hat die richtigen Schritte unternommen, um die erste Verbesserung der Bedingungen am Arbeitsplatz zu verstehen, aber auch die finanziellen Auswirkungen, die sich im Gesetz auf die Gehälter von”, Shkreta widerspiegeln.

Das Verzeichnis ist optimistisch, dass im nächsten Jahr Budget Mittel zur Umsetzung des Salariesgesetzes zur Verfügung stehen.

“Precisely im Haushaltsplan 2023 wird angenommen, dass die Kosten, die den tatsächlichen Lohngesetz decken, die tatsächlich eine Gehaltserhöhung im Gesundheitssektor haben. Eine Tatsache, dass die Opposition nicht behandelt oder erwähnt hat, ist, dass die Regierung viele Instrumente in der Buchhaltung hinterlassen hat, die in der Tat gute Nachrichten sein sollte, weil das Gewissen dieses Falles bedeutet, dass der Moment, in dem das Gesetz der Heiden in Kraft tritt, gibt es eine Menge von Werkzeugen, die verwendet werden, um das Gesetz zu zahlen”, sagte der Shkrat.

Aber die Allianz für die Zukunft des Kosovo Stellvertreters (AAK), Shemsedin Dresaj, hat mehrere Zahlen für die Evakuierung von Gesundheitsexperten aus dem öffentlichen Sektor zur Verfügung gestellt.

Dresaj sagte, dass auf der Grundlage eines Fragebogens das niedrige Gehalt einer der Gründe ist, die sie Kosovo verlassen.

Dies ist ein sehr besorgtes Phänomen und es sollte sich um die Verwaltung des Landes Sorgen machen, weil wir zwei Probleme haben; eine ist der Flug von Gesundheitsfachleuten im Ausland und die zweite ist der Flug von dem öffentlichen Sektor zum Privat. Allein von 2018 bis 2022 haben wir mehr als 600 Ärzte, die ihre Arbeitsplätze verlassen haben. Die Sorge ist, dass es in diesem Jahr 191 Gesundheitsprofis erfasst, die den öffentlichen Sektor verlassen haben. Ein wesentlicher Teil davon ist herausgekommen, während der Rest vom öffentlichen Sektor zum privaten Sektor gegangen ist. In der Regel, wenn sie ihren Job freisetzen, werden sie zu einem Fragebogen, und was sich Sorgen macht, ist, dass die beiden Ursachen, die es möglich machen, sind, dass 69 Prozent der Fälle, die aus dem öffentlichen Sektor zu verlassen sind, auf niedrige Zahlungen und Arbeitslosigkeit”, Dreshai hat angegeben.

Kleid ist nicht optimistisch, dass das Gesetz der Gehälter im Haushaltsplan 2023 sein wird.

In der besten Version wird es nicht verbessern, so dass das Gesetz der Salaries ein Immunsystem ist, um das Problem der Wirtschaftskrise des Landes zu lösen. Bis jetzt im Budget, das wir haben, ist es nicht wirklich das Lohngesetz und leider kann ich nicht sagen, ein gutes Wort zu diesem” Budget, sagte er.

Während die Demokratische Liga des Kosovo Stellvertreter (LDK), Armend Zemaj, die Versprechen der Regierung über das Gesetz der Gehälter ein neues Betrug nennt.

Zemaj hofft nicht, dass das Gesetz der Gehälter im nächsten Jahr ins Budget aufgenommen wird.

Dies ist unverantwortlich im Rahmen von Verpflichtungen, aber auch erklärend. Es verbrachte ein Jahr in das Versprechen dieser Regierung, das im März das Gesetz der Gehälter kommen wird, wurde gesagt, im Juni zu kommen und wurde vor kurzem gesagt, im September zu kommen und letztes Jahr und wir nicht. Was der Skandal in den Exekutivaktionen ist, ist, dass es nicht geschätzt wird, dass im Haushaltsrecht, nicht die Kosten des neuen Lohngesetzes für 2023, also ein nächstes Betrug, das das institutionelle Leben im Sinne nicht bewegender Gehälter im öffentlichen Sektor belastet, sondern auch in anderen Kontobereichen, dass viele Menschen, die notwendig sind, um Aufgaben und Verantwortlichkeiten in unseren Institutionen auszuführen, ihre Arbeitsplätze für ein besseres Leben im Westen <1> verlassen, sagte Zemaj. Der “Konkretisch geht es um den Gesundheitssektor, wo wir in den letzten zwei Jahren und in diesem konkreten Jahr weitgehend massive Evakuierungen haben, aufgrund von Arbeitsbedingungen, niedrigen Löhnen und anderen Elementen, die nun auch auf informativer und offensiver Ebene durch die aktuelle Regierung bestanden haben”, sagte er.