Umsetzung des Gesetzes über Gehälter ohne Job-Systemisierung Pland

Die Regierung des Kosovo plant, das neue Salatgesetz umzusetzen, ohne die Systematisierung von Arbeitsplätzen zu werden. Dieser Prozess wurde nicht realisiert, obwohl der Vorstand seit neun Monaten zur Verfügung war, um die Verordnung zur Standardisierung der internen Organisation und Systematisierung von Arbeitsplätzen zu genehmigen, die aus dem [...]
In diesem Dienst hofft das Ministerium, dass bis Dezember die neue Regierung gebildet wird und dass es 11 Entwürfe von Verordnungen unterzeichnen wird, die bereits fertig sind, schreibt Koha Ditore heute.
Im Finanzministerium haben sie gesagt, dass das Gesetz über die Belohnungen vom 1. Dezember in Kraft tritt und dass alle Mitarbeiter, die Gehälter im Kosovo-Haushalt verdienen, auf der Grundlage des neuen Gesetzes erhalten, das von der Versammlung der Republik Kosovo genehmigt wurde.
Es ist die gesetzliche Verpflichtung und das Datum, an dem es mit der neuen Entbindung berechnet wird, werden alle Mitarbeiter auf der Grundlage des neuen Gesetzes Gehälter erhalten, und dies wird der Monat Dezember” sein, sagte Finanzministerium Sprecher Muharrem Shahini dem Papier. Nach ihm sind finanzielle Mittel im Haushalt und die Gehaltsmaßnahme ist ausreichend und für die Deckung dieser finanziellen Kosten vorgesehen.
Allerdings haben weder Institutionen geklärt, wie die Strafverfolgung beginnen wird, ohne die Systematisierung von Arbeitsplätzen zu werden. Eine solche Sache hat Unsicherheit über Mitarbeiter geschaffen, die keine Informationen darüber haben, welche Gehälter sie nach dem Inkrafttreten des Gesetzes haben.
In der MAP haben sie der Zeitung mitgeteilt, dass nach der Verabschiedung von subrechtlichen Rechtsakten für neue Gesetze in der öffentlichen Verwaltung Arbeitsgruppen auf der Grundlage des neuen Gesetzes gebildet werden.











